Здравствуйте! подскажите пожалуйста как написать приказ о переводе работника по совместительству на постоянное место, но временно на период декретного отпуска?
Суть дела такова: работник написал заявление с просьбой перевести его на основании ст.72.1 тк в другой отдел на другую должность. но по факту перевод был осуществлён на место временно отсутствующего работника. в доп. соглашении к тд был...
Если работник принят временно на время болезни основного работника, доплачивать ему до мрот 5205
Подскажите пожалуйста как быть в таком случае работник по совместительству переводится на постоянную работу но при этом запись в трудовой не делалась по совместительству, теперь сотрудник с основного места увольняется и принимается к нам...
Какая должна быть запись в трудовой, когда приняли на время декретницы? нужно ли писать в трудовой, что работник принят временно, на время отсутствия основного работника. не могу найти ответа на данный вопрос. кто-то говорит, что указыва...
Работник устроен на работу по совместительству, на период своего очередного ежегодного отпуска по основной работе отпуск по основной работе заканчивается увольняется и может ли у нас перевестись на постоянное место работы ну на время дек...
Работник был принят временно на период нетрудоспособности второго, но второй умер. необходимо ли переоформлять временного работника или он автоматически становится постоянным?
Принята на работу временно "на время отсутствия основного работника". в феврале 2017 была уволена статье . суд признал его незаконным. но в восстановлении отказал обосновав это тем, что на момент вынесения решения основной работник, нахо...
Добрый день! меня приняли на время декретного отпуска основного работника. основной работник уволился. следовательно я осталась по закону теперь на постоянное место работы. у него был оклад более моего. какой оклад мне должны применить? ...
Добрый день!
год работаю уже на декретной ставке (ведущий специалист), сейчас в отделе появилась свободная вакансия (специалист). могут ли меня перевести на постоянную ставку и составить со мной доп. соглашение о временном переводе на вр...
Сотрудница принята временно на период отсутствия основного работника проработав пол года ушла в отпуск по беременности и родам, принимаем нового сотрудника на ее место. вопрос: нового сотрудника принимаем временно на период отпуска по бе...
Подскажите каким образом можно уволить временно принятого на период отсутствия основного работника (декрет) сотрудника, до выхода из отпуска основного работника. испытательного срока не было, но по результатам работы 2х месяцев мы вынужд...
На период отсутствия основного работника (декретный отпуск)
В приказе принят исполняющим обязанности руководителя временно на время отсутствия основного руководителя, далее переведен на постоянку, запись в трудовую принят как руководитель или как в приказе исполняющий обязанности руководителя
О временном приеме (вопрос внутри) Подскажите пожалуйста, если мы принимаем сотрудника временно на место декретницы, сначала на время больничного, потом отпуска до 1,5, потом 3лет, можем ли мы формулировку в приказе и трудовой книжке нап...
Увольнение по собственному желанию (см в) человек принят на работу .запись в трудовой"временно", срок не оговаривался..вопрос:если этому человеку предложили другое место работы(постоянное),выходить срочно..обязан ли он отрабатывать на пр...
Работник работает по совместительству. есть основное место работы, уволен 13.01.2014.можно ли перевести работника с совместителя на постоянное место работы. как отобразить в трудовой книжке.
Ставится ли в трудовой отметка о переводе работника с временной ставки на постоянную 23.08.2010 я была принята на временную ставку. 01.04.201. переведена на постоянную. 01.07.2011 уволена по собственному желанию. В ТК стоит 2 отметки за ...
Перевод временного работника в основные в связи со смертью работник ж ушел на больничный. на время его отсутствия по срочному трудовому договору был принят работник м. после перенесенной операции работник ж умер. как правильно оформить п...
Перевод работника с постоянного места работы на контракт Я работаю педагогом-организатором в школе.Предложили перейти в другую школу на должность учителя(по специальности), но при этом на контракт.Возможен ли такой перевод?Или если я раб...
Можно ли со срочного трудового договора работника перевести на постоянное место работы?
Работник (женщина) была принята по совместительству, ушла в декрет, затем отпуск по уходу за ребенком. сейчас выходит из отпуска. на ее место был взят работник, для которого это место является основным (пока временно, на период декрета и...
Сотрудник был принят по договору совместителя. что нужно для оформления его, как основного работника что нужно для оформления его, как основного работника
Сотрудник ок не уволила работника по собственному желанию той датой которая указана в заявлении и резолюции директора. чем чревато для работника и сотрудника? и какое наказание понесет работник ок?
Что писать в дополнительном соглашении к трудовому договору? Работник принят временно. сначала на время декретного отпуска, затем на время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет. Возможно ли в дополнительном соглашении прописать, что ра...
Сотрудник принят со срочным трудовым договором на время отсутствия основного работника (отпуск с последующим увольнением). испытательный срок установлен 3 месяца. к трудовому договору подписано допсоглашение о продлении тд на неопределен...
Должен ли работодатель оплатить сотруднику стоимость проезда к месту работы если работник устраивается на время отсутствия основного работника?
Можно ли уволить работника, находящегося в отпуске по ух.за реб., если он был принят время отпуска по ух.за реб. осн.раб основной работник ушел в декретный отпуск, а затем в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. на ее место был принят ...
Уважаемые, подскажите мне в спорной ситуации - меня приняли на должность в штат (по штатному расписанию - 1 единица) по срочному трудовому договору на время отсутствия основного работника, с моим окладом 30.000 руб. заглянув в штатное ра...
Я работаю на заводе в одном структурном подразделение (цехе) более 10 лет, принят был по специальности"резчик горячего металла"но вот уже как 1 год переведён в нагревальщики металла, об этом внесены изменения в трудовой.. договор. вопрос...
