Увольнение работника по ст 71 тк рф и прогу 81 п. 6а по какой статье уволить?
Москва · 28.01.2015 · 59 просмотров
Работник за период испыт. срока прогуливал и не справлялся с должностными обязанностями в дни когда работал... но заданий подписанных им у меня нет ...есть акты о прогулах больничного у работника нет... так по какой статье я могу уволить?
Ответы сообщества 1
Невыполнение заданий испытания - доказать очень трудно. прогулы - это акты, запрос объяснительной с работника, приказ о наказании и увольнение. лучше действительно по соглашению сторон. еще лучше по собственному желанию.
Похожие вопросы
Кто на предприятии принимает решение об увольнении работника и несет ответственность ?
Кто решает по какой статье уволить работника?
Невыплата зар.плата и не выдача трудовой книжки. отказ истцу в суде
Невыплата зар.плата и не выдача трудовой книжки. отказ истцу в суде ситуация такая: работник работал в организации с 02.02. по 31.03. зарплату ему не выдавали и он написал заявление об увольнении собственному желанию 31.03. передал работ...
Как правильно уволить работника при прогулах без судебных разбирательств?
Как правильно уволить работника при прогулах без судебных разбирательств?
Меня уволили по статье 81 пукт 6а. прошло уже 9 месяцев. могу ли я встать на биржу и какое пособие
Меня уволили по статье 81 пукт 6а. прошло уже 9 месяцев. могу ли я встать на биржу и какое пособие мне будут выплачивать
Можно ли уволить сотрудника по ст. 81 п. 6а за...
Можно ли уволить сотрудника по ст. 81 п. 6а за... Можно ли уволить сотрудника по ст. 81 п. 6а за то, что он, работая на заводе, отсутствовал пол смены на своем рабочем месте, не предупредив мастера, чинил станок в соседнем цеху этого же ...
Увольнение по статье
Увольнение по статье Грозят работнику увольнение по статье... Работником супермаркета было совершено нарушение, были съедены фисташки стоимостью 170 руб. скрыть данный факт не удалось, работник написал объяснительную по этому поводу. Ра...
Статья 81 тк.
Здравствуйте! подскажите, пожалуйста, как расценивать запись в трудовой книжке: "уволена по собственному желанию по статье 81 рф". т.е никаких подпунктов уточняющих причину увольнения нет, но получается, что статья 81 предусматривает уво...
Если работник не согласен с некоторыми должностными обязанностями
Если работник не согласен с некоторыми должностными обязанностями
Юристы помогайте !может ли работодатель уволить по статье работника в период испытательного срока ?
Юристы помогайте !может ли работодатель уволить по статье работника в период испытательного срока ?
Как уволить сотрудника?
Как уволить сотрудника? Скажите, пожалуйста, по как правильно( по какой статье) уволить работника, после истечения срока исправительных работ?
По какой статье надо уволить работника, если еще не прошел испытательный срок?
По какой статье надо уволить работника, если еще не прошел испытательный срок?
По какой статье уволить работника предоставившего подложные документы? но не при заключении договора, а при переводе!
По какой статье уволить работника предоставившего подложные документы? но не при заключении договора, а при переводе! везде даются комментарии в отношении представления подложных. документов при заключении договора. тут все понятно - п.1...
Подскажите случай из практики.обязан ли работодатель выплачивтаь премию увольняющемуся работнику.
Подскажите случай из практики.обязан ли работодатель выплачивтаь премию увольняющемуся работнику. в течении испытательного срока работник не справлялся со своими обязанностями, уволился по собственному желанию.написал заявление на увольн...
Может ли работодатель уволить работника по статье, если работник уже подал заявление на увольнение по собственному желанию
Может ли работодатель уволить работника по статье, если работник уже подал заявление на увольнение по собственному желанию Являюсь руководителем подразделения организации. Подала заявление на увольнение по собственному желанию. Это созда...
Увольнение по инвалидности
Увольнение по инвалидности работник предоставил в отдел кадров справку мсэ присвоена инвалидность 2 группы группа рабочая, но написал заявление увольнение по ст.83 пункт 5 тк рф вправе ли мы уволить работника по этой статье? или уволить ...
Могут ли уволить работника по собственному желанию во время больничного?
Могут ли уволить работника по собственному желанию во время больничного?
Можно ли и как уволить работника, совершившего правонарушение, находясь на больничном?
Можно ли и как уволить работника, совершившего правонарушение, находясь на больничном? можно ли и как уволить работника, совершившего умышленное правонарушение (удалил базу данных), находясь на больничном? при предъявлении претензий адми...
Увольнение с работы!
Увольнение с работы! Если я не заключала с работодателем никакого трудового договора и даже никаких письменных договорённостей,что кто-то кому-то чего-то должен,почему он имеет право меня уволить по статье за прогулы(ст.81 ТК РФ),если их...
По какой статье ТК РФ необходимо уволить иностранного работника, если пришло уведомление УФМС об аннулировании разрешени
По какой статье ТК РФ необходимо уволить иностранного работника, если пришло уведомление УФМС об аннулировании разрешени Выданное иностранному гражданину, прибывшему в РФ в порядке, не требующем получения визы, разрешение на работу аннул...
Могут ли уволить по статье?
Могут ли уволить по статье, работника который подал жалобу в государственную инспекцию труда о нарушениях трудовых прав работника, откуда в свою очередь пришло предписание, и возможность в дальнейшем появления инспектора труда в организа...
Непонятная ситуация.
Непонятная ситуация. работал на почте россии, заявление на увольнение написал 15.07, но за трудовой вовремя приехать не смог. ( дату когда нужно было явиться за трудовой никто не оговаривал ). мне звонили на сотовый и спросили приду ли я...
Правомерно ли увольнение работника? напишите почему
Правомерно ли увольнение работника? напишите почему работник был отстранен от работы согласно статье 76 тк рф из-за пропуска срока для прохождения медицинского осмотра по своей вине. работник посчитал, что, поскольку его отстранили, он н...
Нужна помощь, смотри внутри
Нужна помощь, смотри внутри Работник был отстранен от работы согласно статье 76 ТК РФ из-за пропуска срока для прохождения медицинского осмотра по своей вине. Работник посчитал, что, поскольку его отстранили, он на следующий день может н...
Работник состарился. По какой статье его можно уволить? Не работает, болеет, пенсионер?
Работник состарился. По какой статье его можно уволить? Не работает, болеет, пенсионер?
Должность директора центра преобразована в должность начальника, работник отказывается переводиться,по какой статье его уволить?
Должность директора центра преобразована в должность начальника, работник отказывается переводиться,по какой статье его уволить?
Если я на больничном.могут меня после больничного уволить по статье?
Если я на больничном.могут меня после больничного уволить по статье?
Что делать , если не отправляют в отпуск?
Что делать , если не отправляют в отпуск? скажите, как поступить в данной ситуации? когда ребенку было 4 месяца позвали на работу, т. к некому было работать. сейчас нам 11 месяцев и я хочу продолжить отпуск по уходу за ребенком, потому ч...
Можно ли уволить по ст. 81 п.6 б в последний день больничного?
Можно ли уволить по ст. 81 п.6 б в последний день больничного? Здравствуйте! Мой брат на работе вместе с коллегами помянули умершего мастера (немного выпили). Он вернулся на рабочее место и приступил к своим обязанностям. Пришедшая на ск...
Если работодатель не воспользовался своим правом и не уволил работника за прогул, дисциплинарного взыскание не применял.
Если работодатель не воспользовался своим правом и не уволил работника за прогул, дисциплинарного взыскание не применял. может ли потом утверждать например в суде или при проверке, что работник прогуливал эти дни? тд с этим работником не...
Максимальное пособие по безработице при увольнении по ст 71 ( исп срок)
Могу ли получить максимальное пособие по безработице если меня уволили по ст 71 но д о этого я работала и в итоге у меня за последние 12 месяцев больше 26 недель
Ваш ответ
Войдите, чтобы ответить.
Задать вопрос