Добрый день! вопрос: работаю в системе соцзащиты, имею большой стаж госслужбы, в результате чего мой ежегодный оплачиваемый отпуск составляет 40 дней (максимум). ранее работодатель, скрепя зубами конечно, разрешал делить отпуск на 3 част...
Отпуск за первый год работы и далее. Помогите разрешить ситуацию? Пример: Я устроилась на работу 25 июня 2012 г, в отпуск пошла ( 6 дней брала) 27 декабря 2012. Когда составляли (в декабре 2012) график отпусков на 2013 год, начальник спр...
В начале года работодатель составил график отпусков, у меня по графику отпуск с 30.02.2018)я с графиком не согласилась так как 30 февраля нет! февраль прошел в отпуск никто не отправлял... по 123 статье работодатель нарушил трудовой коде...
Работаю на предприятии несколько лет. по графику отпусков, очередной отпуск в середине мая. планирую уволиться, и сегодня написать заявление. выплатят ли мне за этот отпуск деньги при увольнении? или стоит взять сейчас отпуск за свой сче...
Здравствуйте! немного запуталась в тк рф, подскажите пожалуйста. девушка находится в положении на раннем сроке. было не отгуленных 33 дня отпуска, девушка взяла отпуск на 19 дней. вернулась с отпуска, остаток не отгуленных составил 14 дн...
Я почти год работаю в компании отпуск не брал... график отпусков не составлялся. у компании в мае июле и августе по несколько дней и недель не будет заказов они объявляют корпоративный для всех как ежегодный оплачиваемый отпуск но отпуск...
Правомерно ли увольнение Давыдова? В связи с производственной необходимостью администрация кондитерской фабрики «Зеленый дол» перенесла отпуск Давыдову без его согласия с мая (как это было предусмотрено графиком отпусков) на декабрь. Одн...
Если работник работает менее 6 месяцев, но в мае уходит в декрет, сколько дней ей должны предоставить оплачиваемый отпуск?
Можно ли требовать очередной оплачиваемый отпуск в необходимое время работнику, если в организации не было составления графика отпусков на текущий год. имеет ли право наниматель не пустить работника в отпуск, если не был составлен график...
Ситуация такая. я работаю в организации полгода. ну как полгода. 19 апреля будет. в декабре прошлого года утверждали график отпусков. я записывался на отпуск на май. я писал со 2 мая 28 календарных дней. принесли утвержденный график отпу...
Обязан ли я уйти в отпуск ч/з 6 мес., если я не хочу, а график отпусков уже составлен ?
Добрый день! график отпусков согласован и подписан начальником и директором. заявление на отпуск подал раньше чем за 2 недели. я ветеран боевых действий и мне положен отпуск 35 календарных дней. первый отпуск брал в мае на 6 дней. в сере...
Работник, отгуляв в этом календарном году отпуск 28 дней, желает взять еще один оплачиваемый отпуск в ноябре на 15 дней - говорит в счет следующего отпуска. рабочий год данного сотрудника закончился 17 августа, следовательно 18 августа н...
Предоставление отпуска без графика отпусков! я хотел получить ежегодный оплачиваемый отпуск перед академ. отпуском чтобы подготовится к сессии как всегда это делал работая на данном предприятии ! в начале года я не подписывал ежегодный г...
Работаю в новой компании 7 мес (с декабря). в июне началась пора отпусков, я сама узнала, что иду в отпуск во второй половине августа. график составлялся без меня, причем всех старых сотрудников включили в график по их желанию, меня ж да...
Отказ в предоставление отпуска Добрый день. У меня по графику отпусков -стоит отпуск на май и август, но в мае я его не брала, если я запрещу отпуск за 14 к.д. на 2 недели в июне и мне откажут в нем, имеют ли на это право и как в этом сл...
Здравствуйте! у меня декрет в последних числах декабря, могу ли я перенести его на начало 17 года и оформить очередной отпуск в декабре за 17 год
В августе будет 11 месяц моей работы в компании. с 12.08.2019 по 18.09.2019 по графику отпусков у меня стоит оплачиваемый отпуск. могу ли я написать заявление на отпуск с последующим увольнением, не отрабатывая 2 недели и какие компенсац...
Работаю на предприятии с 12.01.2017
как я понимаю, до 11.01.2018 мне должен быть предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней.
на сегодняшний день 30.03.2017, в графике отпусков написано, что отпуска в 2017 году у меня не будет.
к...
Директор внес меня в график отпусков в мае. а хотелось бы уйти в отпуск июль или август.в связи с учебой и экзаменами ребенка. подскажите, как быть?!
Задан 6 часов назад в теме "трудовое право" из г. москва
добрый день. в организации работаю много лет, график сменный 2/2. оформлена 1 ноября. в отпуск по беременности и родам в мае. по закону я имеею полное право с января этого года взя...
Наша сотрудница ушла в декрет и соответственно затем в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, надо ли ее включать в график отпусков на будущий год?
Добрый день. в организации работаю много лет, график сменный 2/2. оформлена 1 ноября. в отпуск по беременности и родам в мае. по закону я имеею полное право с января этого года взять отпуск авансом 28 календарных дней. в мае по графину о...
Добрый день! хотелось бы уточнить вот какую информацию. дело в том что я на своей работе работаю с октября 2013г. в июле собираюсь в декрет, хотелось бы в мае пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск, загвоздка в том, что по графику отпуско...
Может ли работодатель нарушить график отпусков по желанию работника, который хочет уйти в отпуск на 2 месяца позже
Отпуск перед декретом подскажите пожалуйста,в декабре 2012 устроилась официально на работу,в мае 2013 отгуляла 14 дней,в октябре планирую еще 14 дней отгулять.а в декабре 2013 ухожу в декрет. имею ли я права на отпуск перед декретом на 2...
Подскажите плиз... про отпуск В организации в которой я работаю оформление трудоустройства проводилось с нарушениями ( не подписывался труд. договор, не составлен график отпусков и т.п.) однако приказ о принятии на должность и запись в т...
Работаю в садике мл. воспитателем, 2 февраля в декрет, поздно ли уже брать оплачиваемый отпуск, как сказали в отделе кадров?
В ст. 114 тк рф говорится о том, что каждый официально трудоустроенный гражданин имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск. в конце каждого календарного года на любом предприятии должен быть составлен график отпусков, согласно котором...
Остался ли у меня оплачиваемый отпуск? Остался ли у меня оплачиваемый отпуск? с 1 сентября 2006 г был заключен договор между мной и работодателем ___________________________________________________________ с 1 сентября 2006 г по 30 авгу...
