Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Кто первый должен идти в отпуск?

Москва26 просмотров1 ответ

Работаю в новой компании 7 мес (с декабря). в июне началась пора отпусков, я сама узнала, что иду в отпуск во второй половине августа. график составлялся без меня, причем всех старых сотрудников включили в график по их желанию, меня ж даже не уведомили что вообще включили в график. имею ли я право уйти в отпуск, "обойдя" старых сотрудников?

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Нет, не имеете. график отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника. график составляется в декабре и в него в обязательном порядке включаются все сотрудники уведомлять вас о том, что вы включены в график отпусков работодатель не обязан. как не обязан и узнавать и учитывать ваши пожелания если, конечно, вы не относитесь к категории работников, которым обязан отпуск в удобное для них время предоставлять.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить