Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

По закону отпуск 28 календарных дней. я взяла отпуск после 6, 5 месяцев работы на 14 дней.

Москва65 просмотров1 ответ

По закону отпуск 28 календарных дней. я взяла отпуск после 6, 5 месяцев работы на 14 дней. по логике следующий отпуск я могу взять уже через 5, 5 месяцев? получается с учётом тех двух недель которые я работала после полугода работы отнимаются от следующего полугодия. и я смогу пойти на 2 недели раньше? не сгорает ли отпуск?

Ответы сообщества 1

Ответить

Первый отпуск вам предоставляется через полгода после отработки. теоретически 11 месяцев в году работник ходит на работу, а 12-ый месяц находится в отпуске, а не 12 месяцев работает, а потом еще месяц отдыхает. оставшиеся две недели вам могут предоставить и через пару месяцев, а не ждать 5 месяцев, тут все по согласию с работодателем. а вот потом вам отпуск предоставляют в течение календарного года по графику отпусков независимо от фактически отработанного количества месяцев. но если вы уволитесь, отработав только 6 месяцев и отгуляв 28 дней, то с вашей зарплаты при увольнении удержат часть средств, поскольку у вас право получить отпускные только по фактически отработанному времени

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить