ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Здравствуйте! Могу ли я взять полный отпуск (28 дней), проработав 8 месяцев? (я беременная).
Здравствуйте! Могу ли я взять полный отпуск (28 дней), проработав 8 месяцев? (я беременная). Здравствуйте! Могу ли я взять полный отпуск (28 дней), проработав 8 месяцев? (я беременная). Работадатель сказал что только 14, а беременным по моему положено 28 дней независимо от стажа работы?
Ответы сообщества 1
Ответить
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. (ст.260 ТК РФ) Четко же написано "ежегодный оплачиваемый отпуск", а он в РФ составляет 28 к.д. не сказано ведь, что предоставяется часть отпуска. Вообще, делить отпуск на части, не зависмо от того, беременная работница или нет, можно только с СОГЛАСИЯ работницы и ни как иначе.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.