Работаю в организации с октября 2013 года, в июле 2014 у меня должен быть отпуск 14 дней, могу ли я написать заявление на отпуск с последующим увольнением, но при увольнении хочу отгулять полный ежегодный оплачиваемый отпуск - 28 календа...
Господа кадровики! помогите рассчитать остаток отпуска перед выходом в декрет! подскажите пожайлуста, я работаю в бюджетном учреждении, (отпуск 28 к.д.) с 01.02.2010: с 1.09.2010 брала отпуск на 14 календарных дней за отработанный период...
Здравствуйте! Могу ли я взять полный отпуск (28 дней), проработав 8 месяцев? (я беременная). Здравствуйте! Могу ли я взять полный отпуск (28 дней), проработав 8 месяцев? (я беременная). Работадатель сказал что только 14, а беременным по ...
Трудоустройство с 05.03.2013 г. в декрет с 07.09.2013. можно ли взять отпуск 28 дн с 10.08.2013 по 06.09.2013 авансом?
2012 году остался неполный отпуск 28 дней, могу ли я в 2013 году сразу взять полный отпуск и плюс эти 28 дней?
Если я устроилась на работу с 1 марта 2012 года, могу ли я взять отпуск за этот год в августе 2012 на 28 дней?
Был в отпуске спустя год 28 календарных дней, могу ли я взять второй отпуск спустя пол года в этом же году.
Могу ли я взять часть отпуска в феврале, если по графику отпуск в августе? полный отпуск 56 дней Работаю на железной дороге,вышел с отпуска в августе 2012г,в связи рождения ребёнка хочу взять 30 календарных дней в счёт очередного отпуска...
Я работаю в организации с 06.02.2013 по текущий момент, за время работы дважды ходил в отпуск по 14 дней, с 15.09.2013 по 29.09.2013 и с 01.04.2014 по 14.04.2014. в ближайшее время планирую написать заявление на увольнение по собственно...
Добрый вечер. помогите пожалуйста разобраться с таким вопросом. в ооо я устроена с 02.07.2014 года и работаю по сегодняшний день. по тк рф мне в течении года положен отпуск продолжительностью 28 календарных дней. прошел год. я иду в о...
Могут ли отказать в отпуске? по графику отпусков мой отпуск - июль 2011 - 28 календарных дней. фактически отгуляла 14 дней. сейчас хочу взять 14 календарных дней, чтобы отгулять весь отпуск до конца года. имеет ли право работодатель отка...
А правы ли мои начальники??? здравствуйте. у меня такой вопрос я устроился на работу в апреле 2009г газорезчиком в декабре того-же года я отгулял отпуск 28 календарных и еще мне за вредность добавили 9 суток как мне объяснили за каждый м...
Принята на работу в организацию с 25.02.2013 года. основной ежегодный отпуск - 28 дней.
1. за период с 25.02.2013 по 24.02.2014 ежегодный отпуск был предоставлен за фактически отработанное время 9 дней с 01.07.2013 по 09.07.2013 и с 10....
Отпуск 1 год работы. Устроилась на работу с 1 февраля 2011. Отгуляла отпуск 14 дней в сентябре (после 6 месяцев работы). теперь хочу взять отпуск в январе 2012 (14 дней), т.е законных мне 28 дней.. Тем временем в организации составляется...
Когда, согласно тк рф, я могу взять полный отпуск (28 дней)? наше предприятие начало свою трудовую деятельность с февраля 2012 года. работаю здесь с начального момента. сначала нам тёрли, что мы (работники предприятия) можем идти в отпус...
Я ухожу в отпуск,но заместо 28 дней как мне положено,предоставляют только 14 дней. я иду в отпуск по графику. имею ли я право на полный отпуск?
Я участник боевых действий (чечня) .
у данного работодателя работаю с 09 января 2014 года. с 25 апреля по 22 мая был на больничном.
вот что написано в договоре:
"работнику предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительнос...
Как добиться получения полного отпуска 28 календарных дней! жене не дают полный отпуск (28) календарных дней. имеем двух детей 6 и 10 лет. как взять полный отпуск? на что ссылаться? я вбд у меня тоже проблемы с отпусками на работе но мне...
Отпуск с последующим увольнением был в отпуске за свой счёт, мне подсказали что моё право на оплачиваемый отпуск сохраняется. 14 дней отгулял. решил уволиться, могу ли я еще взять отпуск на 14 дней, в договоре указаны 28 календарных дней...
Добрый день. в компании работаю с 2011г, с 10 июля 2013 г. планирую уйти в декретный отпуск, дата родов на 10 сентября.
вопрос: могу ли я взять 28 дней отпуска за 2013г (например с 12.06 по 9.07)? работодатель позволяет брать только 1...
Можно ли получить полный отпуск в 28 календарных дней,если проработала на работе полгода?
Работаю с 23 апреля 2013 года. хочу взять отпуск на 14 календарных дней с 30 декабря 2013 года. руководство говорит, что по закону я должна отгулять отпуск до 31 декабря 2013года 30 дней. законно ли это? заранее спасибо!
Нужна помощь. .в моей организации не полный социальный пакет, могу ли я по истечении 5 месяцев работы взять отпуск за свой счет на 10 дней?
Когда должен быть предоставлен отпуск? работник работает первый год (с 01.01.13). ежегодный оплачиваемый отпуск (28 дней) должен быть предоставлен в течении этого 2013 года, после 11 мес. (т.е. в декабре) или по истечении года, т.е. уже ...
Про отпуск 15 декабря 2010 года была принята на работу.В августе 2011 года мне был предоставлен отпуск в 16 календарных дней. В январе 2012 года у меня была сессия,но поскольку вызов на сессию я не получила из-за одного долга, мне пришло...
Об использовании отпуска по частям добрый день! собираюсь взять отпуск в этом году. в законе указано, что вправе взять отпуск частями, но одна из частей не должна быть менее 14 календарных дней. в прошлом году я использовала отпуск за пе...
Есть вопрос Здравствуйте! Я молодой специалист. На работу устроилась 3 февраля 2012 года. В августе взяла полный отпуск(т.е. после 6 месяцев работы).Получается проработала уже год. Подскажите пожалуйста могу ли я взять отпуск снова в авг...
Компенсация отпуска ситуация. проработал с с 25.03 и последний день работы 04.12, в договоре прописан отпуск 28 дней плюс три за ненормируемый рабочий день. отдел кадров написала положено отпуска 19 дней, а про ненормируемый сказала, что...
Продолжительность ежегодного оплач. отпуска по истечении 6 месяцев работы в организации? здравствуйте! подскажите, пожалуйста, я приступила к своим обязанностям 14 января 2013 года, т.е. право на ежегодный оплачиваемый отпуск у меня возн...
Юридически подкованные люди) помогите советом работаю с 2 января 2008 года,первый отпуск август 2008.сейчас ставят по графику отпуск с 20 мая дают только 22 дня.правомерно ли это?предыдущие года ходил полный отпуск 28 дней+ компенсация 1...