Трудовой договор-очень нужна помощь может ли такое быть в трудовом договоре и насколько последнее правомерно: -работнику устанавливается ежегодный оплачиваемый отпуск, продолжительностью 28 календарных дней. -отпуск предоставляется рабо...
Я участник боевых действий (чечня) .
у данного работодателя работаю с 09 января 2014 года. с 25 апреля по 22 мая был на больничном.
вот что написано в договоре:
"работнику предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительнос...
Какова продолжительность отпуска, который я могу взять после 6 месяцев работы? если можно, дайте ссылку на официальный документ, регулирующий этот вопрос) статья 122. порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков оплачиваемый от...
Отпуск на сессию. в тк ничего не написано про студентов очников, поэтому немного в замешательстве. вопрос внутри. должен ли мне работодатель предоставить дополнительный, оплачиваемый отпуск на сессию, помимо основного 28 календарных дней...
Отпуск продолжительностью 14 календарных дней начинается с 28 декабря - когда надо будет выйти на работу?
Работодатель не хочет оплачивать отпуск.Что дальше? В трудовом договоре говорится о том,что: Работнику предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней. На этом месте работаю только 8 месяцев, и хочу ...
И так вопрос : в законе черным по белому написано :
статья 101. продолжительность основного оплачиваемого ежегодного трудового отпуска основной
оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск работникам предоставляется
продолжительностью двадца...
Здравствуйте! я работаю электрогазосварщиком во вредных условиях труда с 2000 года по настоящее время. в графике отпусков на 2013 год мне установлен отпуск в количестве 46 календарных дней. в соответствии с действующим законодательством ...
С согласия работника его ежегодный оплачиваемый отпуск был перенесен на следующий год. в следующем рабочем году, имея право на отпуск 56 календарных дней, работник обратился к работодателю с письменным заявлением о предоставлении ему отп...
Отпуск через 11 месяцев подскажите, пожалуйста, уйти в отпуск работник может через 11 месяцев непрерывной работы или только через 12. если можно дайте ссылку на статью. про отпуск через 6 месяцев все понятно. непонятно, отпуск продолжите...
Проблема с отпуском, спор с работодателем. Помогите пожалуйста разобраться Я работаю в финансовой организации банковской структуры. Начала работать с 06.06.2012 г. Хотела пойти в отпуск с 17 декабря 2012 г. Т.к. календарный год заканчива...
Об отпуске. тк рф. район крайнего севера вот пункт т.д,: стороны договора пришли к соглашению, что дополнительный отпуск продолжительностью 14 календарных дней за работу в местностях, приравненных к районам крайнего севера, заменяется ра...
Отпуск
работника 28 календарных дней. во время отпуска его призвали на военные сборы
на 14 календарных дней. продлят ли ему отпуск, если да, то на какое время?
Отпуск продолжительностью 14 календарных дней начинается с 22.12.2014 - когда выходить на работу?
Отпуск с последующим увольнением был в отпуске за свой счёт, мне подсказали что моё право на оплачиваемый отпуск сохраняется. 14 дней отгулял. решил уволиться, могу ли я еще взять отпуск на 14 дней, в договоре указаны 28 календарных дней...
Добрый вечер. помогите пожалуйста разобраться с таким вопросом. в ооо я устроена с 02.07.2014 года и работаю по сегодняшний день. по тк рф мне в течении года положен отпуск продолжительностью 28 календарных дней. прошел год. я иду в о...
Продолжительность ежегодного оплач. отпуска по истечении 6 месяцев работы в организации? здравствуйте! подскажите, пожалуйста, я приступила к своим обязанностям 14 января 2013 года, т.е. право на ежегодный оплачиваемый отпуск у меня возн...
Имею ли право на получение полного календарного отпуска? Как правило отпуск разбирается работодателем на две части. Согласно ст. 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска По соглашению между работником и...
Компенсация неиспользованного отпуска Подруга работает в организации, где отпуск - 28 календарных дней. Эти дни половинят. 14 дней она не успела отгулять. Может ли она потребовать компенсацию за неиспользованный отпуск?(ТК РФ я читала,вр...
Отпускные после увольнения я работаю в компании уже почти 7 месяцев, март седьмой, 1 апреля собираюсь подать заявление на увольнение, мне надо будет еще отрабатывать 2 недели, в отпуск ни разу не ходил, не прогуливал, на больничных не ле...
Добрый день. работаю в условиях крайнего севера, предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней и дополнительный оплачиваемый отпуск 24 дня. часть основного (14 дней) и дополнительного (14 дней) я отгуляла с 17.03.14 по 15.04.14 в...
Работодатель тактично намекает, что положенные мне 28 календарных дней отпуска лучше разбить по 14 дней.. могу ли я ослушаться и уйти на все 28 дней, может ли он меня уволить после этого? (в трудовом договоре прописаны 28 дней отпуска)
Работаю в организации с октября 2013 года, в июле 2014 у меня должен быть отпуск 14 дней, могу ли я написать заявление на отпуск с последующим увольнением, но при увольнении хочу отгулять полный ежегодный оплачиваемый отпуск - 28 календа...
Правомерно предоставление рентген-лаборанту отпуск только 28 календарных дней без дополнительного? Дополнительный не предоставляется вообще. Дополнительного отпуска нет,его отменили и компенсацию естественно
Отпуск перед декретом подскажите работаю в организации с 04.04.2011 в августе отгуляла полные 28 дней отпуск авансом, а в конце февраля ухожу в декрет. вопрос могу ли я уйти перед декретом в оплачиваемый отпуск как написано в статье 260 ...
В течение какого времени нужно использовать отпуск? Добрый день! Я пришла в организацию в июле 2010 года. За это время взяла 1 ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 14 дней в июне 2011 года. Получается, у меня ещё 14 дней по и...
Ст.260 тк рф: полагается ли отпуск 28 календарных дней беременной сотруднице? сотрудница была 14 дней в отпуске в июне 2011г., в июне 2012г. собирается уходить в декретный отпуск и отпуск по беременности и родам, полагается ли ей по её з...
Про дополнительные оплачиваемые отпуска за вредность (в н). Смысл такой- Если мне положен дополнительный оплачиваемый отпуск 7 дней календарных, но я отгулял пол года назад (и основной и доп) и сейчас опять иду в отпуск, то мне положено ...
Принята на работу в организацию с 25.02.2013 года. основной ежегодный отпуск - 28 дней.
1. за период с 25.02.2013 по 24.02.2014 ежегодный отпуск был предоставлен за фактически отработанное время 9 дней с 01.07.2013 по 09.07.2013 и с 10....
Трудовой договор Производственно - торговая фирма заключила трудовой договор со студентом вуза дневной формы обучения о работе кладовщиком в цехе с вредными условиями труда. В трудовой договор, наряду с другими, были включены следующие у...
