Трудовое правоДоговор найма
Москва · 31.07.2014 · 76 просмотров
И так вопрос : в законе черным по белому написано :
статья 101. продолжительность основного оплачиваемого ежегодного трудового отпуска основной
оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск работникам предоставляется
продолжительностью двадцать четыре календарных дня, если большее
количество дней не предусмотрено иными нормативными правовыми актами,
трудовым, коллективным договорами и актами работодателя. в моем договоре указано следующее
5.1. работник имеет право на оплачиваемый отпуск,
составляющий 20 (двадцать) рабочих
дней за каждый полный календарный год работы, если иное не предусмотрено
действующим законодательством. право на первый отпуск наступает после того, как
работник отработает 11 (одиннадцать) последовательных месяцев. последующие
отпуска предоставляются по согласованию с работодателем. в последний календарный
год работы продолжительность отпуска работника рассчитывается пропорционально
количеству полных отработанных им месяцев.
я так понимаю компания пользуется тем что большинство просто не знает закон и тем самым нарушает законодательство?
ЭП
Эдуард Викторович Пономарев31.07.2014
Так вам работодатель даже больше положенного по трудовому кодексу рк дней для отпуска предоставляет. вместо положенных по закону 24-х работникам полагается 28 календарных дней.
порядок предоставления отпусков в рк определяется соглашением сторон, хотя право на него дается в первый и последующие рабочий год в любое время.
соответственно при подписании трудового договора вы даете свое согласие на условия в нем обозначенные: "право на первый отпуск наступает после того, как работник отработает 11 (одиннадцать) последовательных месяцев". таким образом, соглашение обоих сторон трудовых отношений при этом считается достигнутым. договариваться о других условиях порядка предоставления отпуска вам нужно было при подписании трудового договора.
Какова продолжительность отпуска, который я могу взять после 6 месяцев работы? если можно, дайте ссылку на официальный документ, регулирующий этот вопрос) статья 122. порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков оплачиваемый от...
Проблема с отпуском, спор с работодателем. Помогите пожалуйста разобраться Я работаю в финансовой организации банковской структуры. Начала работать с 06.06.2012 г. Хотела пойти в отпуск с 17 декабря 2012 г. Т.к. календарный год заканчива...
Может ли работодатель отказать в предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска под предлогом того, что работник в течение года брал несколько раз отпуск за свой счет (общая продолжительность более 2-х месяцев). последний оплачиваемый о...
С согласия работника его ежегодный оплачиваемый отпуск был перенесен на следующий год. в следующем рабочем году, имея право на отпуск 56 календарных дней, работник обратился к работодателю с письменным заявлением о предоставлении ему отп...
Вопрос специфический. не многие смогут ответить! подпадаю ли я под эту категорию работников, согласно тк рф? трудовой кодекс рф глава 19 - отпуска статья 119 тк рф - ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам с ненормированн...
Вопрос про ежегодный отпуск до декретного отпуска... Добрый день! Подскажите пожалуйста.. Имею ли я право на оплачиваемый отпуск до декретного отпуска? Если работаю в компании менее 6 месяцев. И какова может быть его продолжительность, т...
Продолжительность ежегодного оплач. отпуска по истечении 6 месяцев работы в организации? здравствуйте! подскажите, пожалуйста, я приступила к своим обязанностям 14 января 2013 года, т.е. право на ежегодный оплачиваемый отпуск у меня возн...
Ежегодный отпуск после отпуска по уходу за ребенком я вышла из отпуска по уходу за ребенком 1 ноября 2012 г. отработала 8 месяцев и с 1 июля 2013 г. ушла в ежегодный оплачиваемый отпуск ( отпуск по беременности и родам, входящий в трудов...
Подскажите, после скольки отработанных месяцев мне могут дать оплачиваемый учебный отпуск? После 6-ти месяцев - ежегодный....учебный тоже?
Здравствуйте, вопрос про отпуск через полгода. по закону работник имеет право на отпуск 14 дней после того, как он отработает полгода. так вот, через полгода он может его взять строго после истечения шести отработанных месяцев или же мож...
Помогите, пожалуйста с расчётом дней отпуска с последующим увольнением.... работник написал заявление на ежегодный оплачиваемый отпуск с 2 июля 2012 года с последующим увольнением. продолжительность отпуска – 52 дня. рабочий период начин...
10 мес. работал неофициально- и уже 5 месяцев работаю официально_ оплачиваемый отпуск допустим? а компенсации никакой не предусмотрено?)
Помогите с задачкой по трудовому. Совсем разобраться не могу == В соответствии с графиком отпусков бухгалтеру ООО "Норильск-метео" Петровой (г.Норильск относится к районам Крайнего Севера) предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск с 1 ...
Период отпуска работник утроился 28.01.2013 г. проработав пол года берет отпуск с 12.08.2013 г. на 21 календарный день. интересует,какой период в приказе по отпуску писать с 28.01.2013-по 27.01.2014 г, или с 28.01.2013 по 11.08.2013 г.? ...
Вопрос Юристам! Подскажите пожалуйста, выйдя из декретного отпуска, не отработав шести месяцев имею ли я право взять очередной оплачиваемый отпуск?
Отпуск и оклад. ситуация: есть оклад, в середине месяца работник уходит в ежегодный оплачиваемый отпуск. подскажите, пожалуйста, повлияет ли наличие отпуска на размер оклада в данном месяце? спасибо.
О предоставлении учебного отпуска на работе отказали в предоставлении учебного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 дней.сославшись на то что продолжительность данного учебного отпуска в году 40 дней.я брала данный отпуск на зимню...
Возможно в один календарный год получить 2 оплачиваемых учебных отпуска продолжительностью 50 дней каждый? в 2013 году запланировано 2 сессии(промежуточных аттестации) по 50 дней каждая за 4 курс весной за 5й осенью, сейчас в отпуск отпу...
Вопрос по трудовому праву.отпуск работник волков устроился в компанию "наука" в декабре 2010 года в апреле 2011 года он решил отправиться в отпуск и соответственно написал заявление. имеет ли волков право на отпуск и какова продолжительн...
Оплата учебного отпуска. учебный отпуск- 31 календарный день, а заплатить должны за 31 день или за 22?
Нахожусь на испытательном сроке, всё производство отправляют в оплачиваемый отпуск (ремонт), Тем кто работает более полугода дают отпускные как положено до отпуска, тем кто работает недавно отпускные пообещали после самого отпуска, испыт...
Когда мне полагается очередной оплачиваемый отпуск по ТК? Устроилась в организацию 1 августа 2009 года. Уже отгуляла 28 дней. Когда мне предоставляются следующие 28 дней отпуска- после 1 августа или после нового года (1 января)? Я имею в...
Работаю с 13 января в компании, обсуждали с руководством отпуск. я имею право взять отпуск после полугода или после 11 месяцев работы? мне начали говорить, что вторую часть отпуска я имею право взять после 11 месяцев, т. е. после 13 дека...
Помогите ответить на вопросы и сделать ссылки на статьи тк рф 1) сколько часов составляет нормальная продолжительность рабочего времени? 2) по просьбе каких категорий работников работодатель обязан установить неполный рабочий день или не...
Иду в отпуск с 24декабря 2012г, продолжительность отпуска 34кал. дня, когда приступить к работе
Могу ли я пойти в отпуск ранее отработанных 6 месяцев в новой компании? работаю в банке, оформлен с 13 марта 2013 года. отпуск после 6 месяцев позволяют взять. но он получится в сентябре, я же хочу взять с 19 августа 2 недели. мне говоря...
Отпуск в феврале коллеги, интересует ваше мнение. предоставление отпуска в феврале 2013 года, а именно если работник напишет заявление о предоставлении отпуска с 11.02.2013 по 10.03.2013. будет ли очередной отпуск удлинен на один календа...
Вопрос по замене очередного отпуска денежной компенсацией! работник просит заменить ему очередной отпуск (28 календарных дней) денежной компенсацией. возможно ли это сделать и на основании чего?! спасибо за ответ. можно ли заменить очере...
Какова продолжительность отпуска без содержания?
Продолжительность отпуска медсестры в дюсш
