Во время декрета основного работника был увеличен оклад в штатном расписании по его должности, на которой работал временный работник, однако дополнительного соглашения об увеличении оклада с основным работником не заключали. Руководство ...
Можно заключить срочный трудовой договор с работником которого принимаем на временно освободившуюся должность (работник временно переведен на другую должность до выхода основного работника из отпуска по уходу за ребенком)
На место женщины ушедшей в декрет принят другой работник, приказом по отделу кадров роо он становится основным работником. как правильно его уволить?
Может ли заведующая детским садом совмещать свою должность и еще две по 0,5 ставки муз.руководителя (одни 0,5 - вакансия, а вторые 0,5 - на время отпуска основного работника (42 дня)?
Срочный трудовой договор: основной работник увольняется. что дальше? основной работник в отпуске. 0,5 ст. от его должности дают другому сотруднику на период отпуска основного. основной увольняется. что будет с работником, выполняющим обя...
Работник устраивается на работу основным работником на 1.0 ставку, просит завести новую трудовую книжку, в связи с утерей. далее узнаем что он работает в др. организации по трудовой книжке на полную ставку. чем это грозит нам?
Можно ли составить договор гражданского характера с основным работником?
Можно ли взять человека временно на должность , если на этой должности человек на больничном и работает по трудовому д
Вопрос по отделу кадров.ПОЖАЛУЙСТА ПОМОГИТЕ! всё очень запущенно! Ситуация такая.основной сотрудник (к примеру Таня),который работает на договорной основе, уходит в отпуск по уходу за ребенком и пишет заявление на год. на время его отсут...
Мое дополнительное соглашение к трудовому договору звучит так: с работником, фио мое, принятой на работу в такую-то организацию, на такую-то должность на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им полутора лет фио другой сотруд...
Юристы, помогите... Можно ли уволить? Ситуация: Работник работает по трудовому договору на основной работе + по совместительству занимает еще одну должность. На совмещенной должности у него имеется прогул, есть докладная начальника участ...
Что писать в дополнительном соглашении к трудовому договору? Работник принят временно. сначала на время декретного отпуска, затем на время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет. Возможно ли в дополнительном соглашении прописать, что ра...
Уважаемые, подскажите мне в спорной ситуации - меня приняли на должность в штат (по штатному расписанию - 1 единица) по срочному трудовому договору на время отсутствия основного работника, с моим окладом 30.000 руб. заглянув в штатное ра...
Можно ли устроится на должность лаборанта или фельдшера-лаборанта с высшим фармацевтическим образованием
Сокращение Помогите разобраться в сложившейся ситуации. Девушка в организацию была принята на декретную должность, с этой должности ушла в декрет. Далее должность сократили. Она находясь в декрете еще раз забеременела и уходит в след дек...
Машина в аренде, кто платит налог? автоинструктор работает в автошколе, передавая свою машину по договору аренды автошколе. перед увольнением с него потребовали оплатить налог за 2010 год за доход от сдачи своего автомобиля в аренду. воп...
Можно ли взять дополнительный отпуск на 14 дней, перед основным ?
Как правильно уволить сотрудника На время отпуска по уходу за ребенком основного работника был принят специалист который потом в последствии тоже ушел в отпуск по уходу за ребенком. сейчас основной работник не выходя из отпуска по уходу ...
Рабочий день совместителю Добрый вечер. Организация работает с 8.00 до 17.00. Перерыв с 12.00 - 13.00. Как вы считаете, будет ли являться нарушением принятие работника на 0,5 ставки и с графиком работы 15.00 - 19.00 (программист). Отдел ...
Содержание вкр по трудовому праву (юриспруденция) тема вкр : "правовые основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя". как вы думаете, какой должно быть содержание дипломной работы, какие именно аспекты необходимо ...
Учитель вместе с основной должностью совмещает 0,5 ставки лаборанта. продолжительность отпуска учителя 56 дней, лаборанта 28 дней. мне надо написать приказ о предоставлении отпуска за свой счет лаборанту до окончания основного отпуска уч...
Полагается ли работнику замещающего другого работника по срочному трудовому договору оплачиваемый отпуск после6месяцев? В срочном договоре написано дата выхода на работу, а графе окончание работы написано: до фактического выхода на работ...
Человек принят на должность ио главного бухгалтера по срочному тд (на время декрета основного работника). человек принят на должность ио главного бухгалтера по срочному тд (на время декрета основного работника). у основного работника отп...
У работника на ряду с основным трудовым договором заключено доп.соглашение о совмещении должностей. В организации произошло повышение окладов. К ТД было составлено о повышении оклада. а как же быть с повышением оклада по совмещаемой долж...
Если в организации приняли новый коллективный договор, в котором сдвигаются сроки выдачи з/п (на 1 день), нужно ли с каждым работником заключать доп.соглашение к трудовому договору?
Перевод с полной ставки на 0,5 в нашей организации на полной ставке кадровик, т.к. работы у него мало, он просто просиживает, директор хочет перевести его на 0,5 ставки, а оставшиеся 0,5 отдать на другую должность. в связи с этим вопрос,...
Если работник принят временно на время болезни основного работника, доплачивать ему до мрот 5205
На время декретного отпуска основного работника внутри одной организации, если функционал и объем работ совпадает - обработка документов.
спасибо!
Досрочное увольнение по срочному трудовому договору. директор хочет избавится от неугодного работника. он принят у нас по срочному тд сроком до конца июня. что можно сделать в этом случае? он предлагает ввести в шр ещё одну единицу, пере...
Можно ли принять работника на руководящую должность без документа об образовании. если все таки его приняли предусмотрены ли какие-либо наказания и с какого гос. органа?
работник работает в должности техника 2 года, руководство хочет что...
