Могут ли меня уволить сразу по окончании больничного по бир, если я сама оформлена на декретную ставку?

А ни каким. Срочный договор в данном случае заканчивается с выходом на работу основного сотрудника. Так, что пока основной работник не выйдет, обязаны и держать, и пособие по уходу платить. Обратитесь с жалобой в государственную трудовую инспекцию. P.S. а вообще, данную ситуацию работодатель решает очень просто: просит основного работника написать заявление на прерывание отпуска по уходу, на этом основании вполне законно увольняет временного работника, а основной работник на следующий день снова уходит в отпуск по уходу. всё красиво, аккуратно и в соответствии с ТК РФ.