Здравствуйте, такая ситуация, при устройстве на работу было сказано что график работы 2 дня рабочих, 2 дня выходных по 12 часов (с8 до 20),после оформления, через пару дней, дали договор, в котором указан индивидуальный график где примен...
На нашем предприятии непрерывное производство. я работаю оператором поточной линии. введена почасовая оплата труда с суммированным учетом рабочего времени. учетный период 1 год. график работы 4*4 по 12 часов. т. е. 2дня в день, 2дня в но...
Работодатель в добровольно-принудительном порядке заставил подписать документ о переходе на новый график работы. работали графиком 2 через 2 по 12 часов (2 день 2 ночь). график изменили теперь 4 работаем 2 выходных (2 утро сразу 2ночи по...
Здравствуйте, раньше муж работал день-ночь-2 выходных, пришло новое руководство и утвердило новый график работы: 4 ночи работа, далее 2 дня выходных, далее 4 дня рабочих, имеет ли работодатель устанавливать такой график работы, и если не...
Подскажите какой график работы наиболее удобный для данной категории работников? В продуктовом магазине продавцы работают по сменно, на основании графика сменности, однако их рабочее время иногда превышает норму, и уже считается, как све...
Доп. соглашением к трудовому договору работнику установлен 2х сменный 4 бригадный 12-ти часовой режим работы при 40 часовой рабочей неделе и при суммированном учете рабочего времени (учетный период - год). оплата труда производится по ок...
Подскажите необходим ли график работы в компании (сеть магазинов) или табеля рабочего времени достаточно? То есть график сменности
Оплата праздничных Прав ли работодатель 1)На предприятии ведется суммированный учет рабочего времени и расчетный период - год. 1970/12=164,17 норма часов в месяц. 2)Работник работает по графику сменности день-ночь-отсыпной выходной. 3)См...
Работаем на предприятии по сменному графику 2/2. после работы в праздничные дни(8марта)задаем вопрос кадровику-оплатят ли нам работу в праздничный день? в ответ было сказано,что нет, т.к. наш руководитель несвоевременно подал табель учет...
Работодатель сменил график сменности то есть раньше мы работали по порядку неделя с утра, неделя вечер, неделя ночь. то сейчас он установил неделя день, неделя ночь, неделя вечер. при этом предупредив буквально пару часов назад. законно...
Чем отличается график сменности от табеля учета рабочего времени??
Работаю день через день с 9 до 22. прошу работодателя изменить мой график на 5-дневную неделю, а также установить неполный рабочий день, в соответствии со ст. 93 тк. отвечают, что на сменный график понятие неполного рабочего времени не р...
Работодатель вводит суммированный учет рабочего времени для некоторых работников с периодичностью учета в три месяца.
По какому графику я должна работать? в труд.договоре график работы не указан, просто ссылка на правила внутр.труд.распорядка, в которых: день,ночь по 12 часов-два выходных (ж/д график). такой график только для некоторых работников, т.е. ...
У нас день ночь отсыпной выходной по 12 часов. (2/2) а теперь вопрос: можно ли изменить график смены на два дня два ночных и один отсыпной три выходных. (4/4) если да то кому надо написать коллективное письмо о просьбе изменение сменного...
Работа вахтовым методом, смена графика работы.. . .изменение графика работы по инициативе работодателя. я работаю 28 на 28 дней, сейчас нам хотят предложить график работы 42 дня рабочей вахты- 21 день отдыхающей.вправе ли работодатель и...
Все время работали 2/2, из-за сокращения штата работников график работодатель хочет изменить на 3/3 3/2 (по 11 часов + 1 час перерыв) законно ли это со стороны работодателя? в какое время работодатель должен предупредить о изменении граф...
Я являюсь ип.арендодатель в торговом центре установил график работы с 10 до 19 без выходных. продавца нанять не имею возможности. нарушается закон о труде,правила торговли.куда обращаться? в договоре прописаны штрафные санкции за нарушен...
Кадровики, юристы, помогите пожалуйста с тр.дог. сутки-трое =( помогите пожалуйста, окажите помощь. нужен трудовой договор (образец) с графиком работы сутки-трое, чтобы в пункте "рабочее время и время отдыха" было прописано все необходим...
Может ли работодатель изменить график работы без моего соглашения?
Работодатель хочет сократить 1 должность и изменить график остальным сотрудникам с графика 2-2 (по 12 часов в смену) на график работы 3-3,3-2 (по 12 часов) при этом не хотят оплачивать сверхурочное время работы. законно ли составление та...
С какого времени вводится суммированный учёт рабочего времени один год? .на предприятии ввели сумированный учёт рабочего времени один год.но почему-то не с начала года , а в октябре месяце. до этого был тоже суммированный учёт, но только...
При изменении графика работы теряются выходные, т, е до изменения было день день, ночь ночь 4 выходных, а будет день ночь выходной день ночь 3 выходных, с предпоследней ночи вводится новый график и после нее, на следуюющий день иду по но...
Наше предприятие имеет круглосуточный цикл производства. у нас четырехбригадный график сменности. работаем по 8 часов по 3 бригады в сутки, четвертая бригада выходная. наш коллектив хотел бы перевестись работать на двенадцатичасовой (жел...
Добрый день. имеет ли право работодатель изменить график (с 1/3 на 2/2) и характер работы на неопределенный срок?
В праве ли работодатель изменить график смен с (12ч.-день,12ч.-ночь,2 выходных) на (18ч.-смена,2 дня--выходной)?если да,то как это должно происходить?
Сегодня работник узнает как он работает завтра,графика нет. Работодатель ОБЯЗАН сообщать работнику ЗАРАНЕЕ график работы?
Подскажите пожалуйста! Добрый день, у меня брат работает в такси, ежедневно, выходных не бывает, сейчас в новом договоре им ставят график работы: 19 часов рабочего времени, 5 часов на отдых. Имеет ли работодатель на это право? И какую ст...
На предприятии, дополнительным письменным соглашением, ввели 2х сменный график работы (неделю (5дней) в день/неделю ночь) бригада 7 человек. отработали так 2 года, вернули обычный график все "в день". сейчас заявили устно, что с завтрашн...
Как должен заверяться график работы на месяц?и как должен выдаваться сотруднику?
