Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Увольнение по сокращению!

Москва46 просмотров1 ответ

13 сентября вручили уведомление о сокращении по п. 2 ч. 1 ст. 81 тк рф, со ссылкой на приказ, подняв данный приказ, увидел, что данный приказ от 30.06.2016 г. и сроки которые указаны в приказе дословно, утвердить с 01.09.2016 организационную структуру, до 22.07.2016 подготовить уведомления о сокращении численности и штата работников, в срок до 30.08.2016 подготовить приказ о увольнении в установленном порядке. вопрос- нет никаких нарушений сроков и действительно ли уведомление о сокращении? всем спасибо!)

Ответы сообщества 1

Ответить

В соответствии с данным приказом уведомить вас должны были 30.06.2016, уволить - 30.08.2016, а с 01.09.2016 в организации уже новое штатное расписание, в котором ваша должность отсутствует. по каким-то причинам вас своевременное не уведомили.
если лично вас уведомили 13 сентября, то датой вашего увольнения будет 13 ноября

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить