Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Могу ли я получить по сокращению от своей организации компенсацию, если после временно работала в другой! по пун. 2 ст. 77

Москва · 17.06.2010 · 50 просмотров

Могу ли я получить по сокращению от своей организации компенсацию, если после временно работала в другой! по пун. 2 ст. 77

Ответы сообщества 1

Валерий Владимирович Королев17.06.2010

Другая Ваша занятость не влияет на отношения с основным работодателем, если вторая работа это не обособленное подразделение первой. Даже если сразу после сокращения или увольнения Вы устроились (да хоть прям на следующий день) на другую работу, они обязаны рассчитаться с Вами и выплатить компенсации. Такая же ситуация, если Вы на второй работе работали по совместительству. ТК не ограничивает в количестве мест работы по совместительству. Считаю, что должны Вам выплатить все компенсации в связи с сокращением.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.