Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Работник был устроен по совместительству с 02.06.2014г. на основной работе уволен 01.08.2015 г. нам трудовую предоставил

Москва45 просмотров1 ответ

Работник был устроен по совместительству с 02.06.2014 г. на основной работе уволен 01.08.2015 г. нам трудовую предоставил в 2017 году и хочет чтобы его перевели на постоянное место с 02.08.2015 года. как это сделать в 2017 году.

Ответы сообщества 1

Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

Вы и до будущих времен можете оставить его совместителем. если вы не хотите изменять его трудовой договор, вы и не обязаны это делать
а насчет трудовой - вот вам и причина для отказа в приеме на постоянную работу

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить