Режим работы с неполной рабочей неделей
Москва · 15.05.2015 · 33 просмотров
Добрый день! прошу помочь, пришла в новую организацию, а тут беспорядок. вахтеры работают день через два по 12 часов с 8 до 20.00.при этом в трудовом договоре у них оклад и получают они его полностью, а не от фактически отработанного времени, ведь норму часов они не вырабатывают за месяц? как поступить, как прописать в трудовом договоре условие работы-неполное рабочее время? и при этом не менять оплату труда. как правильно сделать?
Ответы сообщества 1
Трудовым законодательством не запрещено устанавливать работникам оклад при сменном графике работы, если это не ухудшает положение работников. вы не вправе изменять условия трудового договора без их согласия.
Похожие вопросы
12 часовой рабочий день
12 часовой рабочий день как правильно указать в трудовом договоре режим рабочего времени, если фактически сотрудники работают по 12 часов два через два дня?
Оплата труда и трудовой договор
Оплата труда и трудовой договор в договоре указано в графе "режим труда и отдыха": продолжительность рабочего дня: вторник-воскресенье с 11.00-19.00 - 30 часов в неделю, воскресенье с 10.00-18.00, выходной день: понедельник, суббота. соо...
Подскажите как правильно
Подскажите как правильно у меня в трудовом договоре написан оклад 15 000 руб. в октябре 23 рабочих дня, мне директор в графике работы на октябрь поставила 10 выходных дней и получилось, что я отработала 21 рабочий день. начисляя зарплату...
Работа на 0,5 ставки в ночь (12часов- смена)
Является-ли работа на 0,5 ставки в ночь (12часов- смена) неполной рабочей неделей, или это должно как-то обговариваться в документах? спасибо.
Что такое ненормированный рабочий день
Как понять в трудовом договоре прописано продолжительность ежедневной работы (смены) 8 часов, ненормированный рабочий день , (а работаю с 8 и до 8 )что можно предъявить работодателю
Оплата труда при гибком графике (вопрос внутри)
Оплата труда при гибком графике (вопрос внутри) в трудовом договоре прописан гибкий график работы с плавающими выходными и 40-часовой рабочей неделе.( режим работы может быть выбран с 7.00 до 24.00, но не более 8 рабочих часов) 1. как в ...
Требуется помощь юриста!
Требуется помощь юриста! У меня работа со сменным графиком.Но начальство заставляет нас вырабатывать в месяц,столько,сколько вырабатывают при 5-ти дневной рабочей неделе.Т.е если в месяце 28 дней мы должны отработать 15 рабочих дней или ...
Недоработка при суммированном учете (вахтовики)
Недоработка при суммированном учете (вахтовики) В нашей организации принят суммированный учет рабочего времени для вахтовиков. Бывают такие ситуации, когда сотрудники не вырабатывают свою норму (не хватает работы). Как можно закрыть эту ...
Помогите пожалуйста!
Помогите пожалуйста! в организации в основном работают совместители. с каждым работником заключен трудовой договор и установлен должностной оклад в соответствии с объёмом выполняемой работы. отпускные мы рассчитываем следующим образом:фа...
Работодатель заставляет писать.
Работодатель заставляет писать заявления такого содержания: прошу установить режим неполной рабочей на (дата) с недоработкой 11 часов. соответственно эти дни не оплачиваются, но фактически мы работаем, потом дают отгулы гораздо позже (бы...
Я нахожусь в отпуске по уходу за двухлетним ребенком без отрыва от производства. но норма часов у меня 96 ежемесячно.
Мой муж работник того же предприятия, в той же должности (водитель троллейбуса) . работа сменная. в силу удаленного проживания от работы (по городу) и длительности рабочей смены 14 часов, на сон у мужа оставалось 4-5 часов. тк выезд в 7 ...
График работы 2 через 2, ночная смена с 22 до 10 часов. как это отражается в трудовом договоре?
График работы 2 через 2, ночная смена с 22 до 10 часов. как это отражается в трудовом договоре?
Перевод на сокращённый рабочий день. что и как?
Всем привет! моя жена беременна, скоро родит. у неё на работе официальный оклад в два раза ниже моего. по законодательству я имею полное право оформить отпуск по уходу за ребёнком (декрет) на себя. при этом я с ребёнком сидеть не буду, с...
Правомерны ли такие условия оплаты труда?
Правомерны ли такие условия оплаты труда? есть организация - сервисный центр. доход сотрудника и организации в целом зависит от активности заказчиков, в большей степени физ. лиц. от этого является не возможным платить сотруднику фиксиров...
Изменили график работы и часы работы без предупреждения
Добрый день. у меня в трудовом договоре прописан график работы день через два по 17ч. назначили новое начальство и оно изменило всем график работы и часы работы без предупреждения, теперь мой график два через два по 12ч.,объяснили они н...
Как правильно прописать в трудовом договоре рабочее время, чтобы не нарушить тк рф?
Как правильно прописать в трудовом договоре рабочее время, чтобы не нарушить тк рф? график работы одна неделя 5 рабочих дней, следующая 6 рабочих дней и так чередуется до конца месяца. время работы по 8,5 часов (на отдых время уже вычтен...
Владелец аптеки заявил,что через три дня фармацевт будет работать сутки через двое(в трудовом договоре 40 часов)...
Владелец аптеки заявил,что через три дня фармацевт будет работать сутки через двое(в трудовом договоре 40 часов)... без увеличения оплаты. испытательный срок прошел,значит нужно отработать 2 недели до увольнения. зарплата наполовину сера...
Здравствуйте! помогите мне разобраться, я работаю на предприятии где повременно премиальная оплата труда,
Мне выдали на руки договор где прописан вид работы, оклад, северные надбавки, районный коэффициент. хотелось спросить зачем прописан оклад если нам говорят сколько наработаете столько и получите. нам установлена норма часов в день. часы...
Имею ли право на сокращенный день?
Согласно статья 93. неполное рабочее время. попросила работодателя предоставить мне как беременной не полный рабочий день сократив рабочее время с 8 до 7 часов. работодатель попросил принести справку о беременности. справку дали, но там ...
Работники оформлены по договору подряда (оказания услуг ) , оплата почасовая , работают по желанию
Работники оформлены по договору подряда (оказания услуг ) , оплата почасовая , работают по желанию Работники оформлены по договору подряда (оказания услуг ) , оплата почасовая , работают по желанию (от 3х до 12 часов в день,кто всю недел...
График два через два
При устройстве на работу,сказали график работы два через два.в трудовом договоре написано,40 часов в неделю,режим работы и выходные по графику.время работы с 06.00 до 18.00.проработала пол года,и заведующая поставила перед фактом,что с 0...
Подскажите какой график работы наиболее удобный для данной категории работников?
Подскажите какой график работы наиболее удобный для данной категории работников? В продуктовом магазине продавцы работают по сменно, на основании графика сменности, однако их рабочее время иногда превышает норму, и уже считается, как све...
Правильно ли составлен трудовой договор?
Правильно ли составлен трудовой договор? в трудовом договоре (бессрочном) штатному сотруднику - младшему воспитателю детсада по пункту условия оплаты труда работника установлен оклад 2375 рублей. затем стимулирующие выплаты - 1900 руб., ...
Обязана ли я проходить мед.осмотр в свой выходной день, при графике работы 2/2 по 12 часов?
Руководство заставляет проходить мед.осмотр в мой выходной день каждые 3 месяца ( я работаю поваром с графиком работы 2/2 по 12 часов), при этом те, кто работают графиком 5/2 проходят мед. осмотр в их рабочее время) , правомерно ли это?
Законно ли перемещение беременной на другое место работы
Законно ли перемещение беременной на другое место работы Доброго времени суток, уважаемые юристы! Прошу оказать помощь консультацией. В сентябре 2012 года устроилась на работу в ООО "ТАКОЕ-ТО" секретарем-референтом, заключен трудовой д...
Пособие по безработице ...26 недель общего стажа или 26 недель именно на одном и последнем месте работы?
Пособие по безработице ...26 недель общего стажа или 26 недель именно на одном и последнем месте работы? здравствуйте! с 1.07.2012 по 14.07.2012 имел оплачиваемую работу (2 недели стаж), далее нашел другую работу отработав 25 недель (!)....
Можно ли в трудовом договоре НЕ УКАЗЫВАТЬ РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ?
Можно ли в трудовом договоре НЕ УКАЗЫВАТЬ РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ?
Как правильно составить плановый сменный график работы
Добрый день! помогите, пожалуйста, разобраться. водители работают посменно, смена должна быть 9 часов по графику, но в плановом графике сменности невозможно отразить все смены по 9 часов и при этом соблюсти норму часов за месяц, но и пер...
Рабочие часы
Рабочие часы на работе возникла следующая проблема.вышестоящая контролирующая организация издала устное указание нашей организации о том,что каждый работник должен работать на 3 часа в месяц больше.однако никаких письменных указаний и пр...
Неполный режим работы
Добрый день, подскажите пожалуйста можно ли сотруднику ввести такой режим работы: понедельник вторник 6 часов, среда четверг пятница 7 часов? с обедом
Ваш ответ
Войдите, чтобы ответить.
Задать вопрос