ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Дата увольнения по срочному трудовому договору
Помогите сделать законодательно правильно. основной работник ушел на больничный с 15.04.2014, мы приняли временного работника, заключили срочный тд на время исполнения обязанностей отсутствующего работника. основной работник вышел сегодня 24.04.2014 на работу, последняя смена временного была 21.04.2014. какой датой уволить срочника? сегодня 24.04.2014 уволить не можем т. к на одном месте 2 работника быть фактически не могут (2 водителя за одной баранкой сложно представить) , увольнять 23.04.2014 или в последний рабочий день согласно статьи 84.1 т. е. 22.04.2014.
Ответы сообщества 1
Ответить
В день выхода основного работника, вам необходимо уволить замещающего работника днем предшествующим выход основного работника 23.04.2014 ст. 79 тк рф, п. 2.ч. 1.ст. 77 тк рф
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.