Задать вопрос
ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
С 23 декабря я устроилась на работу временно, основной сотрудник ушел в декрет. имеют ли право меня уволить?
ДП
Выйдет основной сотрудник хоть на один день работать вас в отпуске по уходу за ребёнком уволят.
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Работаю на декретной ставке, хочу уйти в декрет. у основного работника сейчас второй декрет. на данный момент известно, что основной сотрудник после декрета выходить не планирует. соответственно, когда я уйду в декрет, на мое место найму...
18 апреля 2018г. устроилась по срочному договору на декретное место. в срочном договоре звучит так "на весь период отсутствия основного работника фио - до ее выхода на работу на условиях настоящего договора." сама забеременела, 3 декабря...
Можно ли уйти из декрета в декрет, если работала на временно-беременной ставке? здравствуйте! я устроилась на работу временно, на место ушедшей в декрет девочки. через пол года сама ушла в декрет. вчера вызвали на работу очередной приказ...
Ухожу в декрет с декретной ставки . сначала отпуск по беременности и родам, далее отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет. отсюда вопросы: 1.имеют ли право меня уволить, если основной работник ещё не вышел на работу, а я нахожусь в отпуск...
Работник работающий временно на время отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника ушёл на больничный. в это время основной сотрудник пишет заявление о выходе на 0,5 ставки. можно ли временного сотрудника перевести на 0,5 ставки есл...
Увольнение временного работника я работаю в компании временно (основной сотрудник ушел в отпуск по уходу за ребенком). соответственно после ее выхода трудовые отношения с работодателем у меня закончится. вопрос следующий: при увольнении...
Здравствуйте! у меня такая ситуация: в феврале 2013г. устроилась в организацию на место декретного отпуска, через три месяца устроили официально. а еще через месяц я узнаю, что беременна. отношения на работе из-за беременности обострилис...
Здравствуйте! у меня такая ситуация: в феврале 2013г. устроилась в организацию на место декретного отпуска, через три месяца устроили официально. а еще через месяц я узнаю, что беременна. отношения на работе из-за беременности обострилис...
Здравствуйте! у меня такая ситуация: в феврале 2013г. устроилась в организацию на место декретного отпуска, через три месяца устроили официально. а еще через месяц я узнаю, что беременна. отношения на работе из-за беременности обострилис...
Жена работала на месте сотрудника, который ушел в декретный отпуск. трудовой договор был заключен на период декретного отпуска основного сотрудника. после жена сама уходит в декрет, и заключили доп соглашение - что жена находится в декре...
Добрый день! подскажите как поступить в данной ситуации. на время отпуска по уходу за ребенком по срочному трудовому договору на данную ставку принят сотрудник. через несколько месяцев данный сотрудник тоже ушел в декрет и в последующий...
Я на время декрет.отпуска на 1,5 года работаю по договору.если заберем,мне полагается выплата декретных? основной сотрудник в декрет ушел на 1,5 года, меня взяли на работу по договору на время ее отпуска. я проработала 2 месяца и заберем...
Я устроилась на работу 11.01.2013г.на время отстутствия основного сотрудника, 1.02.2013 узнала, что беременная. как дальше будет происходить: доработаю я до своих родов? будут ли декретные, пособие и т.д.? могут ли меня уволить после то...
Имеют ли право увольнять беременную Устроилась на работу 2 месяца назад. приняли с испытательным сроком 3 месяца.неделю назад узнала,что беременна уже месяц. могут ли меня уволить?
Здравствуйте, у меня вот какая проблема. в июле прошлого года устроилась работать в государственный детский сад на должность воспитателя на период замены основного работника (она в декрете). случилось так, что я забеременела, и сама ухож...
Я занимала декретную ставку и сейчас сама ушла в декрет, могут меня уволить когда я уже в декрете, если на эту ставку выйдет основной сотрудник?
Подскажите пожалуйста. устроилась на работу. оговаривалось сразу, что проект до 15.02.18 г. с возможным продлением. и тут я узнаю, что беременна. работодатель ещё не знает, как бы не хочу говорить слишком рано. скажите, если проект не пр...
Вопрос, вот не давно устроилась на работу, и не давно узнала что беременна, имеют ли право меня уволить?
Если я устраиваюсь на работу временно, на время декретного отпуска другого сотрудника и сама с этого места уйду в декрет. меня уволят как только первый сотрудник выйдет из дикрета? или как все это будет происходить?
Нахожусь в положении. чтобы сохранить беременность постоянно нахожусь на больничных, на работу не выхожу. вместо меня был взят сотрудник на временную работу. я так понимаю, что меня вывели за штат. имею ли я право на ежегодный основной о...
На место отпускника в организацию приняли нового сотрудника (временно на пол ставки) , но основной сотрудник после отпуска уволился. подскажите пожалуйста процедуру перевода временного работника на постоянную полную ставку.
Как уволить временного работника при ликвидации организации? Я собираюсь в декретный отпуск, на мое место будет принят временный сотрудник, но предвидится ликвидация организации, как уволить временного сотрудника?
Врач рентгенолог ушла в декрет по основной должности. еще она совмещала р-лаборанта. что делать? можно ли уволить ее с совместительства.
Со мной был заключен служебный контракт о переводе меня на декретную должность. в контракте прописано что он заключается на период временного отсутствия основного сотрудника (сотрудница вышла в декрет) прошло время и я сама собираюсь уй...
Устроилась на работу 25.07.2017 по срочному трудовому договору по дате окончания отпуска по уходу за ребенком основной сотрудницы. основной работница ушла в декрет, потом взяли другую до выхода основного сотрудника, она тоже ушла в декре...
1. если я работаю на декретной ставке, ухожу в декрет, основной сотрудник выходит на работу в период моего отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 лет, какие выплаты я буду получать и в каком размере? 2. если я работаю на декретной ставке, з...
Основной сотрудник не выходя из декрета уходит во второй декрет, на данный момент я на раннем сроке беременности как мне поступить.. могу ли получить хотя бы пособие по бир, или можно рассчитывать на большее? и могут ли меня уволить если...
Имеет ли право работодатель уволить меня сразу после родов при том, что основной сотрудник планирует выйти из отпуска по уходу за ребенком примерно через год после моего ухода в декрет. в моем тр. договоре написано: настоящий трудовой до...
Как уволить сотрудника если он написал по собственному желанию в отпуске, и потом приносит больничные, отсрачивая срок увольнения, когда на его месте работает другой сотрудник временно с переводом на постоянное устройство на работу после...
Здравствуйте, устроилась 27 июля 2015г на работу в сбербанк, вскоре узнала, что беременна, сейчас срок 21 неделя, в декрет 15 декабря, хочу взять ежегодный оплачиваемый отпуск, сейчас, потом поработать 1 месяц и выйти в декрет, возможно ...