Согласно тк рф, общее собрание тсж обладает исключительными полномочиями на утверждения положения об оплате труда работников тсж. данный документ в тсж не утвержден. премии выплачиваются решением председателя правления. возникает перерас...
Обязательно ли Работодателю иметь Положение о премировании, если в компании выплачиваются ежемесячные премии? Премии сотрудникам выплачиваются каждый месяц в разных размерах в зависимости от желания Работодателя. Приказов никаких о преми...
Может ли организация ссылаться на 74 статью трудового кодекса рф при вводе нового положения об оплате труда работникам?
Сегодня 18 .04.19, еще не получали в полном объеме з/плату за февраль.
думала приостановить работу по 142 ст. , но в тд не указаны даты выплат зп. ссылаются на положение об оплате труда. его на руки не дают, подписанное не показывают (хо...
Бывший сотрудник через месяц после увольнения по собственному желанию письменно обратился с просьбой выдать копию "положения об оплате труда". ранее никаких споров не было. правомерен ли будет отказ в удовлетворении просьбы?
У меня есть копия положения об оплате труда. недавно узнала о том, что в положение об оплате труда были внесены изменения в связи с чем у меня убрали надбавки по качестве работы и объем работы (они прописаны в трудовом договоре). я не со...
Доплата молодым специалистам положена ли доплата.если человек устроился в организацию сначала не по специальности (санитаром), затем получил диплом но работает не по соей квалификации (медицина) за какой период можно потребовать перерасч...
Срочно: утвержден коллективный договор на 2012-2014 гг. а положение об оплате труда от 1992 г. Законно ли это Как приложение к нему приобщено положение об оплате труда от 1992 года. Законно ли это? Спасибо да. после 1992 г. утверждалось ...
В организации принимается коллективный договор Необходимо ли такие локальные акты как положение о премировании, положение об оплате труда и т.п. согласовывать с Профсоюзом? Или достаточно того, что колдоговор согласован и утвержден с ними?
Адвокат представляет интересы бывшего работника организации, может ли адвокат запросить доя изучения копию положения о премировании работников, а также положение об оплате труда. ps. я знаю про статью 6 фз об адвокатуре в которой указано...
Увольнение за прогул за невыход на работу в праздничные дни января 2013 года 19 декабря 2012 года я подал работодателю заявление на основании статьи 62 тк рф о предоставлении распоряжения (приказа) о привлечении меня к работе в праздничн...
Распространяются ли положения ГК об интеллектуальной собственности на архивные документы? В частности, на мемуары, воспоминания, документы личного происхождения?
На предприятии выпущен приказ генеральным директором о введении в действие положения об оплате труда. начальник отдела не выполнил один пункт приказа по отношению к подчиненному. не оповестил о снижении зарплаты. как и по какой статье тк...
Начальник нарушил один из пунктов положения об оплате труда, а именно он не ознакомил своих подчиненных о решении круглого стола. в положении есть приложение, в котором есть есть перечень нарушений, за которое может быть понижен исн и эт...
Имеет ли право штатный сотрудник запросить положение об оплате труда, для личного пользования?
Помогите,пожалуйста, примером ЛНА Об учете спецодежды в организации
Обязательно ли положение о премировании в нашем случае? + Предприятие малюсенькое. Оплата менеджеров по продаже состоит из : 1. оклад 2. премия (или как то по другому это можно назвать). Она постоянна, но из нее вычитается за нарушения т...
Киньте пожалуйста ссылку на статью ..про сокращенный раб. день в пятницу(это обязанность или право работодателя? в лна надо прописывать "в субботу до 17.00" если 8-ми часовой р/д 5-ти дневная со вторника по субботу (воскресенье -понедел....
Государственное бюджетное учреждение культуры. в соответствии с приказом правительства вносим изменения в положение об оплате труда в пункты касаемые оплаты труда руководителя. в ходе работы с документом выявили ряд неточностей в других ...
Согласно положения об оплате труда, оплата моего труда составляет 1,2 * средняя з/плата по отделу. чтобы рассчитать среднюю зарплату надо сложить з/плату всех работников и разделить на их количество. а как быть, если 2 работника работают...
Работаю по внутреннему совместительству,в прошлом месяце премирование в организации производилось всех сотрудников, без разделения на внутренних и внешних совместителей,в этом месяце руководитель решил премировать только сотрудников по в...
Работник написал заявление в прокуратуру о невыплате ему заработной платы. Прокуратура требует сведения об аттестации Прокуратура написала в ООО запрос о предоставлении учредительных документов ООО, штатки, положения об оплате труда, а т...
Прописанная в трудовом договоре и в положении об оплате труда
Разрабатываю положение об оплате труда. вопрос. насколько корректно с точки зрения закона указывать в положении об оплате труда источники финансирования?
Знак утвержден советом министров рсфср 20 июня 1979г №329 постановления об отмене не найдено и закон обратной силы не имеет! или имеет? инспектор гибдд делает квадратные глаза когда читает выписку из положения о знаке=он не имеет права н...
Как защищаются авторские права на печатную продукцию (плакат)? создал авторскую карту мира формата а0, собираюсь начинать розничные продажи через интернет. если вдруг кто-то будет копировать мою продукцию и продавать, смогу ли я потом от...
Подскажите, пожалуйста, разряд по оплате в договоре и штатке выше, а оклад платят меньше, что не соответствует положению об оплате труда
При поступлении на работу в коммерческую фирму будущим работникам предлагалось заполнить анкету, разработанную отделом к При поступлении на работу в коммерческую фирму будущим работникам предлагалось заполнить анкету, разработанную отдел...
На основании положения об оплате труда моя организация платит надбавку за выслугу лет. у нас работают спасателями граждане республики беларусь. они проходили службу в мчс республики беларусь. служба на территории республики беларусь засч...
В лна (положение о премировании) есть пункт, что премия (15%) не начисляется за некачественное выполнение заявок. т. е. в приказе мы видим несоответствие пункту положения. работник своей вины не признаёт, грозится идти в суд. тем не мене...