Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Может ли работник, работающий не полный день, оставаться за отсутствующего работника?

Москва27 просмотров1 ответ

Работаю не полный день (7 часов). на работе утверждают, что мне нельзя замещать работника, уходящего в отпуск или на больничный. так ли это? в инете ничего подобного не нашла

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Право у работадателя такое есть-устанавливать или не устанавливать совмещение обязанностей с доплатой в течение установленной продолжительности рабочего дня. а если день сокращенный ( по каким то законным основаниям), то свыше пределов рабочего времени действительно не имеют право.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить