1го числа написала заявление на отпуск с 4 апреля, отпуск вроде получается до 19-20 мая, з. п за март еще не получала, подскажите сколько в итоге я получу за все, если з. п была 20000,но на руки всегда получала 17400. а в трудовом догово...
К каким видам ответственности может привлекаться депутат согласно действующему законодательству?
Входят ли ежемесячные премии в заработную плату? добрый день! со мною заключен трудовой договор, который содержит следующие пункты: 1.3. работнику устанавливается оклад в размере ххх рублей в месяц. 3.1. размер оплаты труда работника (да...
Всем привет!
в штатном расписании обозначены должностной оклад и в графе премии указаны проценты от оклада в виде премий.
есть положение о премировании, в котором прописаны случаи, когда работодатель имеет право премию не начислять.
во...
Допустимо ли данное положение трудового договора. в трудовом договоре при сменной работе (сутки через трое) указан оклад за месяц. при этом не учитывается сколько времени (дней) фактически отработал работник и сколько приходилось ему ра...
Вопрос по оплате труда. Добрый день. Мой муж работает при отеле, оформлен по трудовой книжке. В трудовом договоре сказано, что принимается на должность повара ночной смены, так же сказано, что ему устанавливается заработная плата в соот...
Можно ли уменьшить должностной оклад согласно штатного расписания при заключении трудового договора с работником
К каким видам ответственности может привлекаться депутат согласно действующему законодательству ? к каким видам ответственности может привлекаться депутат согласно действующему законодательству (укажите основания и меры ответственности)?
Итак вот в чем вопрос. в трудовом договоре прописан оклад, я так понимаю он должен быть чистым без учета районного коэффициента (для моего города он 15%), может ли работодатель сказать что это с учетом рк и еще вычитает 13% подоходный.
...
О работе на полставки меня оформили по трудовой на полставки. система такая, по договору моя з/п примерно 5 тысяч. но в связи с какими-то уплатами налогов на карту перечисляют только 2 тыс. с чем-то. остальную часть (15 тыс.) дают на рук...
Недоволен полученной з/п. Дело обстоит так: Устроился продавцом консультантом в супермаркет. Проработал месяц, уволился по собственному. В главном офисе написал заявление, забрал все должные мне деньги на сумму ~ 7500 рублей, которые вкл...
Работаю обычным работником, в договоре оклад указан 152 тыс 200 рублей. нужно убрать 13% налога? и добавить 15 процентов уральских коэффициентов и сколько я получать буду на руку?
Согласно п. 81 (гл. хiх) приказа фсин от 27.05.2013 № 269 адъюнкту очнику выплачиваются: оклад по прежней должности, оклад по спец. званию, ежемесячные и иные дополнительные выплаты. какие именно ежемесячные и дополнительные выплаты?
Обязательно ли Работодателю иметь Положение о премировании, если в компании выплачиваются ежемесячные премии? Премии сотрудникам выплачиваются каждый месяц в разных размерах в зависимости от желания Работодателя. Приказов никаких о преми...
Что считается официальной зарплатой? оклад+премии+надбавки
Включает милионные премии, или только оклад?
Работаю в школе сторожем с окладом 2231 руб. в апреле месяце получил зарплату 8054 рубля. с 1.06.2015г. правительством края принято решение о размере мрот, которое составляет 9544 руб.
бухгалтер объяснила, что на каждый квартал устанавли...
Добрый день! вопрос: какие докумены должно предоставить тсж в ресурсоснабжающую организацию о смене наименования тсж, согласно действующему законодательству?
В мае 2016 г. норма часов 152, согласно графика сторож отработает 192 (8 смен по 24 часа) , из них 40 час сверхурочно, 32 часа праздник, т.к. 1 мая и 9 мая падает по графику, 64 часа ночных, бухгалтер оплатит ему его оклад 6024 руб, в д...
В мае 2016 г. норма часов 152, согласно графика сторож отработает 192 (8 смен по 24 часа) , из них 40 час сверхурочно, 32 часа праздник, т.к. 1 мая и 9 мая падает по графику, 64 часа ночных, бухгалтер оплатит ему его оклад 6024 руб, в дв...
В трудовом договоре написано 1.2. работа у работодателя является основной на 1.0 ставку. и далее 4.1.за выполнение трудовых обязанностей, предусмотренным настоящим трудовым договором. работнику устанавливается заработная плата: должностн...
Устраиваюсь оператором контакт центра до этого работал в другой компании там з/п платили белую стабильно но условия труда не реальные. а тут на новом месте не очень ясно объяснили, помогите разобраться. да и стоит туда идти то? опыта пр...
Отработал по часовому тарифу за месяц 210 часов из договора цена тарифа 42 рубля час + премия ежедневная 100% если не было нарушений за которые вас лишили этой премии
Согласно трудовому законодательству за каждым работником должно быть закреплено рабочее место. охранники каждый месяц перемещаются с одного объекта на другой, поэтому закрепить за каждым охранником конкретное место работы не представляет...
Материальная помощь платится из расчета оклада, т.е 2 оклада Работаю на час сокращенном рабочем дне (ребенок до 1,5 лет), з/пл соответственно получаю пропорционально отработанному времени. Мат. помощь получила из полного оклада, проверяю...
А именно: заключил в автосалоне договор купли-продажи и оплатил полную стоимость согласно договору. могу ли я переоформить этот договор на другого человека согласно действующему законодательству?
Законно ли рассчитывают зарплату? У меня оклад 3403 рубля + стимулирующая надбавка 2500 руб. С учетом налогов итоговая зарплата выходит 5136 (это государственный ВУЗ, гос учреждение) Государственный МРОТ на 1 октября составит 4611. Скажи...
Зарплата и трудовой договор в трудовом договоре указано: работнику устанавливается заработная плата в размере: - должностной оклад 28,600р -стимулирующие выплаты 41,900 (выплата которых производится в порядке, установленном законодательс...
Достаточно ли представить в суд в качестве доказательства начисления премий расчетный лист и 2ндфл (ниже) работодатель за последний месяц работы при окончании срочного трудового договора решил не платить премию, а только оклад, который и...
Работаю обычным офисным работником недавно, в договоре оклад указан 152 тыс 200 рублей. нужно убрать 13% налога? и добавить 15 процентов уральских коэффициентов и сколько я получать буду на руку?
