У меня свадьба выпадает на отпуск, обязан ли мне мой работодатель продлить отпуск?
Работодатель не хочет оплачивать отпуск.Что дальше? В трудовом договоре говорится о том,что: Работнику предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней. На этом месте работаю только 8 месяцев, и хочу ...
У сына свадьба, и, я слышала, что на это мероприятие мне должны дать 3 дня оплачиваемых выходных. но свадьба выпадает на мой отпуск, и, собственно, вопрос: продлится ли мой отпуск на эти 3 дня и оплатятся ли они? заранее спасибо.
Правильно ли считать отпуск по фактически отработанным дням? 7.08.2012 я устроилась на работу...по графику мой отпуск начинается с 3.06.2013, мне отпуска дают 21 день, сказав что считали по фактически отработанному времени...как я понима...
Полагается ли ежегодный отпуск в 28 календарных дней перед декретным. Мне дают только 10 дней.
Трудовой договор-очень нужна помощь может ли такое быть в трудовом договоре и насколько последнее правомерно: -работнику устанавливается ежегодный оплачиваемый отпуск, продолжительностью 28 календарных дней. -отпуск предоставляется рабо...
На какой отпуск я могу расчитывать до отпуска по беременности, если ежегодный оплачиваемый мне итак полагается? подскажите, у меня предварительная дата родов 1.02.13, да нее я так понимаю за 70 дней мне можно уйти в отпуск по беременност...
Здравствуйте! я работаю электрогазосварщиком во вредных условиях труда с 2000 года по настоящее время. в графике отпусков на 2013 год мне установлен отпуск в количестве 46 календарных дней. в соответствии с действующим законодательством ...
Работодатель отказал мне в подписании заявления об увольнении по собственному желанию с двухнедельной отработкой, аргументируя это тем, что работать некому, сотрудников не хватает. им было предложено найти себе замену, и только в таком с...
Помогите разобраться У меня скоро свадьба. На сколько я знаю работодатель обязан дать дополнительные три дня отдыха в связи с бракосочетанием. Работая по сменам, день свадьбы выходит на ночную смену. И брать эти дни в воскресенье и понед...
Выплата компенсации за неиспользуемый отпуск при ликвидации фирмы Положена ли работнику компенсация за полный отпуск (28 календарных дней), если реальный стаж неиспользованного отпуска составляет 7-10 мес. (При ликвидации фирмы). Каким з...
Проблема с отпуском, спор с работодателем. Помогите пожалуйста разобраться Я работаю в финансовой организации банковской структуры. Начала работать с 06.06.2012 г. Хотела пойти в отпуск с 17 декабря 2012 г. Т.к. календарный год заканчива...
Подскажите на каких основаниях работаю в организации почта россии, административно управленческий штат, коллега ушел на больничный 2 недели, потом поработав немного ушел в отпуск на 2 недели. никаких выплат мне не производилось. говорят...
Сотрудник работает и учится заочно. как оформлять учебный отпуск? положен ли ему кроме учебного отпуска еще и ежегодный отпуск (28 дней)?
Отпуск по основному месту работы составляет 28 дней, а по внутреннему совместительству 28 (основных) +7 дополнительных (за вредность) . как работник должен брать отпуск по основному месту или по совместительству.
Помогите разобраться в ситуации с декретным отпуском и пособиям. Я работаю в организации индивидуального предпринимателя 1 год по договору работаю 4 часа в день и получаю 2500 рублей.При этом в декретный отпуск мне положено уйти с 15 апр...
Принята на работу в организацию с 25.02.2013 года. основной ежегодный отпуск - 28 дней.
1. за период с 25.02.2013 по 24.02.2014 ежегодный отпуск был предоставлен за фактически отработанное время 9 дней с 01.07.2013 по 09.07.2013 и с 10....
Какова продолжительность отпуска, который я могу взять после 6 месяцев работы? если можно, дайте ссылку на официальный документ, регулирующий этот вопрос) статья 122. порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков оплачиваемый от...
Я участник боевых действий (чечня) .
у данного работодателя работаю с 09 января 2014 года. с 25 апреля по 22 мая был на больничном.
вот что написано в договоре:
"работнику предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительнос...
Добрый вечер. хотелось бы узнать, обязан ли работодатель предоставить работнику ежегодный оплачиваемый отпуск в связи с рождением ребенка? и если да то на что нужно ссылаться? (в нашей организации отпуск делиться минимум на две части, т....
Полагается ли ежегодный оплачиваемый отпуск во время отпуска по уходу за ребенком?
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет(отпуск начался в конце сентября 2012г)., до этого был отпуск по беременности и родам. по окончании отпуска по беременности и родам, написала два заявления: на неиспользованный ежегодны...
Работаю пять дней неделю. отпуск беру частями.сколько рабочих дней(не календарных) должен составлять ежегодный отпуск
Собираюсь через 4 дня в отпуск (мой отпуск составляет 14 дней), но так сложились обстоятельства, что собираюсь подать собираюсь через 4 дня в отпуск (мой отпуск составляет 14 дней), но так сложились обстоятельства, что собираюсь подать з...
Для него режим ненормированного рабочего дня и дополнительного отпуска в связи с этим, составляющего пять календарных дней. уже через две недели после заключения договора шарашкин оставался для завершения начатой работы по указанию руков...
Очень интересная математика трудового кодекса....Уравнение внутри! Ситуация следующая. Я отработал 1.5 года, за это время был в отпуске только 14 дней. На оставшуюся часть отпуска написал заявление, но работодатель отказывается отпустит...
Помогите разобраться в статье 260 тк рф я собираюсь уходить в декретный отпуск. у меня еще есть около 14 дней не использованного отпуска за год есть ст. 260 тк в которой говорится : «если отпуск по беременности и родам совпал по времени ...
У меня с 10 июня начинается декретный отпуск (больничный лист).
ежегодный отпуск в количестве 30 дней должен начаться с 11 мая (по 9 июня, а 10 в декрет).
но 11 мая- это выходной день.
как быть? получается, если я беру отпуск с 12 мая...
Материальная помощь в связи с бракосочетанием. полагается ли мне материальная помощь в связи с бракосочетанием вроде же должны сколько-то окладов выплачивать, или это на усмотрение начальства где можно почитать более детальную информацию?
Нам устроилась девушка в порядке перевода из другой компании как поступить подскажите пожалуйста!к нам устроилась девушка в порядке перевода из другой компании, устроилась с 01. 06.13г. и написала заявление на ежегодный отпуск с 17.06.13...
