Права беременных женщин
Москва · 03.05.2012 · 223 просмотров
Права беременных женщин Имеет ли право работодатель заставить беременную женщину отрабатывать то время, которое она отсутствовала на работе из-за похода к врачу в ЖК (если она стоит на учёте по беременности)? По трудовому договору - ненормированный рабочий день, фактически пятидневка с 11 до 20 часов.
Ответы сообщества 1
ЮН
Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя. При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских учреждениях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы.( ст.254 ТК РФ)
Похожие вопросы
Сколько часов,рабочий день у беременных женщин?
Сколько часов,рабочий день у беременных женщин?
Права беременных женщин
Права беременных женщин
Права. где можно почитать трудовые и социальные права беременных женщин
Права. где можно почитать трудовые и социальные права беременных женщин
Перевод беременной на легкую работу
Перевод беременной на легкую работу может ли работодатель перевести беременную на более легкую работу с такой же оплатой без согласия беременной, так как она перестала справляться со своими обязанностями и приносит сейчас ущерб организац...
Могут ли уволить беременную женщину?
Могут ли уволить беременную женщину? могут ли уволить беременную женщину, которая до беременности проработала более года в организации но по срочному трудовому договору. срочный договор составлялся на время исполнения обязанностей отсутс...
Могут ли сократить беременную? (Очень нужна консультация\Помощь...Help)
Могут ли сократить беременную? (Очень нужна консультация\Помощь...Help) Я проработала перед уходом в декрет - 3 месяца официально трудоустроенная...затем принесла больничный по беременности (ну когда в декрет уходить, в 30 недель), и ушл...
Подскажите про легкий труд при беременности?
Подскажите про легкий труд при беременности? я вхожу в 1 группу риска беременных по не вынашиванию, врач должна сделать мне справку на легкий труд (кажется так она называется). дело в том что в моей работе нет каких-либо вредных воздейст...
Беседа, допрос беременных
Беседа, допрос беременных Подскажите пожалуйста, каков порядок проведения беседы, допроса беременных женщин с налоговым инспектором по поводу регистрации фирмы?! Что должна и не должна делать беременная, какие права в этом случае у берем...
ТК для беременных предусмотрено ряд льгот и гарантий. Что именно? Я обычный секретарь
ТК для беременных предусмотрено ряд льгот и гарантий. Что именно? Я обычный секретарь Просто на работе требуют справку о том, что я стою на учёте по беременности. Какие льготы я нашла. 3. Сохранение беременной женщине среднего заработка ...
Сохраняется ли рабочее место за женщиной, ушедшей на больничный по сохранению беременности и дальнейшим декретом?
Сохраняется ли рабочее место за женщиной, ушедшей на больничный по сохранению беременности и дальнейшим декретом? женщина, работает в ооо, случилась беременность, женщине пришлось уйти на больничный по сохранению беременности на 2м месяц...
Должен ли работодатель отпускать меня на плановые осмотры в ЖК по беременности? И на сколько?(день, час, 4часа)
Должен ли работодатель отпускать меня на плановые осмотры в ЖК по беременности? И на сколько?(день, час, 4часа) В соответствии с ч. 3 ст. 254 ТК РФ при прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских учреждениях за бер...
Может ли работодатель заставить беременную работать в субботу
Может ли работодатель заставить беременную работать по субботам, но при этом сделать график что вс и пн выходной? имеет ли права беременная работница потребовать переделки графика чтобы выходные дни были сб и вс? можно но ли отказаться о...
Могут ли заставить беременную работать на 1,4 ставки?
Могут ли заставить беременную работать на 1,4 ставки? 2 учителей не будет с 3-ей четверти и их часы раскинут по остальным учителям. могу ли я не брать к своему 21 часу еще 4, то есть еще один класс? 1 ставка=18 часов
Обязана ли беременная женщина отрабатывать за счёт своих выходных те дни, в которые у неё было назначено обследование?
Обязана ли беременная женщина отрабатывать за счёт своих выходных те дни, в которые у неё было назначено обследование? начальник ставит 6 рабочих дней вместо 5, за счёт выходных. ситуация: беременная работница требует установить ей непол...
Я официально проработала в организации всего 3 недели, заставят ли отрабатывать 2 недели при увольнении?
Я официально проработала в организации всего 3 недели, заставят ли отрабатывать 2 недели при увольнении?
Увольнение беременной в связи с ликвидацией ооо
На данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. с 6мая отпуск заканчивается и меня хотят уволить. бухгалтер говорит, что в организации уже никто не числится, деятельность не ведется. как могли сократить должности, по...
Имеет ли право работодатель заставить рабочего работать больше положенного времени?
Имеет ли право работодатель заставить рабочего работать больше положенного времени? сейчас у меня график 2:2 (2 день, 2 выходных, 2 ночь, 2 выходных и т.д.). работаю с 8 до 20 (день) и с 17 до 5 (ночь) -- по 12 часов в сутки. нас заставл...
Обызаны ли беременную отпускать в работы в женскую консультацию (врач принимает только в раб.время) и могут ли заставить
Обызаны ли беременную отпускать в работы в женскую консультацию (врач принимает только в раб.время) и могут ли заставить ..ее остаться вечером после 18.00 "отработать" пропущенное рабочее время?
Имеет ли право директор заставить меня отрабатывать те дни, когда я сдавала экзамены?(внутри)
Имеет ли право директор заставить меня отрабатывать те дни, когда я сдавала экзамены?(внутри) Прошлый год училась в университете на индивидуальном графике, вызов на сессию не давали, писала просто заявление, что б предоставили один день ...
Должен ли работодатель при просьбе остаться после рабочего времени при ненормированном рабочем дне писать приказ?
Должен ли работодатель при просьбе остаться после рабочего времени при ненормированном рабочем дне писать приказ? или устной просьбы достаточно
Можно беременной девушке взять отпуск без сохранения заработной платы на несколько месяцев до ухода в декретный отпуск?
Добрый день! подскажите пожалуйста, я работаю в москве, на учет в жк стала по месту жительства, то есть в другом городе. после того как я была на больничном в течение месяца не выходила на работу в связи с плохим самочувствием и необходи...
У меня ненормированный рабочий день. работаем мы по 6 дней и по 10 час. в табель ставят по 5 дней и по8 часов. как быть?
У меня ненормированный рабочий день. работаем мы по 6 дней и по 10 час. в табель ставят по 5 дней и по8 часов. как быть? а можно ли как то заставить данную фирму либо оплачивать по факту отработанных часов, либо изменить условия работы? ...
Ненормированный рабочий день работа в выходной день
Подскажите, установили ненормированный рабочий день, график работы 5/2, начальник просит выйти в выходной день по приказу, оплачивается в одинарном размере и предоставляется любой другой день отдыха, оплачивает только так работу за выход...
Про беременность и мед. обслуживание
Всем привет. я беременна, работаю продавцом - консультантом... сегодня очень плохо себя чувствовала и не пошла на работу. обратилась в поликлинику с жалобами на тошноту, головокружение и температуру 37,4.терапевт отказал в выдаче больнич...
Сокращенный раб. день для беременных. имею ли я право уходить раньше с работы, согласно заявлению, если оно не подписано?
Мне выдали справку от 11.02.2015 из жк на сокращенный рабочий день ввиду сложного течения беременности. я была на больничном, сегодня (12.02.2015) вышла на работу, написала заявление на имя руководителя с требованием сократить рабочий де...
Беременность жены и неполный рабочий день
Здравствуйте, у меня беременна жена в связи с этим просил у работодателя неполный рабочий день. он согласился, но с условием, что перехожу на ненормированный рабочий день, а также уменьшается зп. обязан ли работодатель сделать неполный р...
Вопрос по ст. 254 тк рф - должен ли работодатель оплачивать часы отсутствия беременной на работе?
Здравствуйте. моя супруга состоит на учете по беременности в женской консультации. в связи с чем ей часто приходится отпрашиваться с работы, чтобы наблюдаться у врачей. до декретного отпуска остался месяц. работодатель стал артачиться и ...
Могут ли заставить меня на неделю больше отрабатывать из -за больничного.
Могут ли заставить меня на неделю больше отрабатывать из -за больничного. 13августа я написала заявление на увольнение,и мне сказали месяц до 13сентября отработать.но в начале сентября я пошла на неделю на больничный и мне на работе сказ...
Отработала 4 дня хочу уйти, заставят ли отрабатывать?
Отработала 4 дня хочу уйти, заставят ли отрабатывать? Написала заявление на работу на время декретного отпуска, хочу теперь уйти, заставят ли отрабатывать? если испытательный срок?
Если на работе не оформлена нет восемнадцати лет, имеют ли право заставить отрабатывать 2 недели?
Если на работе не оформлена нет восемнадцати лет, имеют ли право заставить отрабатывать 2 недели? Заставляют отрабатывать, боюсь что не заплатят зарплату, если не отработаю 2 недели! а зарплату не заплатить могут?7
Ваш ответ
Войдите, чтобы ответить.