Изменение трудовой функции или нет? если трудовые функции были оговорены устно при заключении трудового договора (была указана только должность, не было также ссылки на "согласно должностной инструкции", соответственно должностной инстру...
Правомерно ли удержание ндс от суммы переменной(премиальной) части оклада?
Изменение оклада помогите, пожалуйста, разобраться: у нас в компании произошли изменения в оплате труда. теперь оклад делится на 50%: часть постоянная и часть премиальная. дали понять, что премию получить будет сложно. у меня ситуация т...
Доброе утро всем!
подскажите, пожалуйста, можно ли изменить условие трудового договора в части определения размера оклада в сторону уменьшения? например, перевести работника на 0,5 оклада. как можно это оформить?
Нарушение трудового договора работадатель требует изменений в договоре в сторону уменьшения тарифа оплаты труда либо с 1апреля увольнения
Увольнение по соглашению сторон: ст. 77 п. 1 ч.1 или ст. 78? Статьи ТК РФ Запись в трудовой будет выглядеть: Уволен по соглашению сторон, пункт 1 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации. Я правильно понимаю?
Здравствуйте! в статье 155 трудового кодекса сказано:работник не выполнивший задание получает оплату в размере выполненого обьёма работ.прав ли работодатель если за невыполнение
сменого задания он лишает работника премии за месяц?недопл...
Увольнение: п. 7 ст. 77 ТК РФ. Подробности внутри. Организация взяла на работу специалиста на полставки, график работы установлен трудовым договором с 13:00 до 17:00. Но руководитель этой организации поступил очень и очень опрометчиво, у...
Что из перечисленного является нарушением тк рф? добрый день! ситуация на работе складывается следующая: при оформлении работника на испытательный срок с ним заключается договор подряда. нашей стажерке выслали договор без печати, только ...
Работаю на сдельно-премиальной оплате труда. выполняю заказы на разные суммы, с каждого заказа 10% идет мне на зарплату. в конце месяца всю сумму получившуюся делят на две части, 1- оклад и 2- приработок (так называемая премия), и за нез...
На предприятии проходят организационно-штатные мероприятия по сокращению штата работников Численность остается неизменной, но меняются названия должности работников, соответственно их функционал и оплата труда (фактически происходит изме...
Имеет ли право руководитель предприятия разделить оклад по штатному расписанию, разделить его на две части. уменьшенный оклад плюс коэффициент трудового участия который может меняться в сторону уменьшения.
Добрый вечер! сегодня выдали на руки уведомление о изменение организационных условий труда по причине централизации процессов. а именно сменили место работы т. е работали в москве теперь в ярославле при чем центральный офис остается в м...
Работодатель в одностороннем порядке хочет изменить систему оплаты труда, с которой я не согласен. по истечении двух месяцев, с момента подписания уведомления о переходе на новую систему оплаты, меня уволили. (статья 77 п. 7 ч. 1) законн...
Трудовое право изменение системы оплаты труда. хелп плис! в трудовом договоре сдержится норма, что положение об оплате труда является неотъемлемой частью трудового договора. теперь необходимо изменить это положение. получается, что мы м...
Может ли работник сам попросить об изменении трудового договора в сторону уменьшения зарплаты? Растолкуйте малограмотной тетеньке, разве может быть соглашение об изменении трудового договора в сторону уменьшения заработка на основании за...
Что писать в строке тарифная ставка приказа о приеме на работу при сдельно-премиальной оплате труда? Для рабочего 4-го разряда
Такой вопрос, статья 192 тк рф распространяется на всех работников не зависимо от структурного подразделения (конкретно, интересует служба охраны предприятия)? я хотел бы также найти положение об оплате труда службы охраны предприятия. н...
Здравствуйте! работодатель самостоятельно решил изменить оплату труда работников, прописанных в положении об оплате труда, выдав им соответствующие уведомления. причиной названо то, что некоторые выплаты компенсационного характера (факти...
Как должны оплачивать переработку при повременно-премиальной оплате?
Здравствуйте.у меня такой вопрос. 2 сентября устроилась на работу бухгалтером. при подписании трудового договора выяснилось здравствуйте.у меня такой вопрос. 2 сентября устроилась на работу бухгалтером. при подписании трудового договора ...
Здравствуйте.у меня такой вопрос. 2 сентября устроилась на работу бухгалтером. при подписании трудового договора выяснилось здравствуйте.у меня такой вопрос. 2 сентября устроилась на работу бухгалтером. при подписании трудового договора ...
Здравствуйте.у меня такой вопрос. 2 сентября устроилась на работу бухгалтером. при подписании трудового договора выясни здравствуйте.у меня такой вопрос. 2 сентября устроилась на работу бухгалтером. при подписании трудового договора выяс...
Оплата труда Работаю участковым телефонистом.оплата труда по окладу.вышел приказ по предприятию с целью повышения производительности труда и увеличения доходов предприятия от услуг связи перевести на сдельную оплату труда следующих работ...
Является ли заявление на увольнение по собственному желанию отказом работника от продолжения работы? предприятие, на котором я работаю, реорганизовывают, присоединяя к другому предприятию. при этом руководство требует, чтобы каждый работ...
Штатному преподавателю вручили уведомление о предстоящем увольнении по п. 7 ч. 1 с. 77 тк в связи с учетом уменьшения часов и одновременно в этом же уведомлении указывается о переводе на эти часы методиста техникума, у которой были часы ...
Моя жена (многодетная мать) работает преподавателем в художественной школе в подмосковье, сегодня её вызвал директор и вручил уведомление о расторжении трудового договора в соответствии с пунктом 2 стать 77 тк рф, хотя договор не имеет с...
Как вам уведомление? См. внутри. УВЕДОМЛЕНИЕ Об изменении условий Трудового договора № 3 от 02.04.2007г. и изложении Трудового договора в новой редакции Уважаемый ______________________! Общество с ограниченной ответственностью «_____...
Могут ли члены правления ТСЖ изменить некоторые пункты УСТАВА ТСЖ без собрания членов ТСЖ.
Имеет ли право начальник лишить премии, при сдельно-премиальной оплате труда Я работаю на заводе по выращиванию монокристаллов, зарплата сдельно-премиальная. Раньше у всех работников была одна премия и лишали ее за грубые нарушения, сейч...
