Через какое время после заявления на работу могут принять на работу

ТК РФ не обязывает работодателя брать заявление с просьбой принять на работу от соискателя при приеме на работу...это ЛИЧНАЯ инициатива самого работодателя (это не запрещено) После фактического выхода на работу , трудовой договор (обязанность) заключается в течении 3-х дней. Запись в Трудовую книжку делается на 5-й. Локально-нормативные акты организации подписываются ДО выхода сотрудника на работу, + ДО выхода на работу сотруник должен получить допуск к работе , это инструктажи по ОТ и ТБ и расписаться в куче-малой Журналов в том числе и в Жирнале ТК сразу как только он передал работодателю свою труд.книжку на хранение.