Задать вопрос
ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Я работал по одному графику(скользящий),а теперь по другому первый график записан в трудовом договоре.изменения графика я не подписывал--мне должны дать подписать дополнительные условия к тру.договору о новом графике?
ГК
Да, обязаны.
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Скользящий график у сторожей предприятия. оплата почасовая+ какие нормы часов должны быть у них за 1 месяц ? сколько часов охраняется объект и умножить на количество дней? или по производственному календарю?
Отпуск. вопрос внутри. если по графику отпуск у меня, например, в июне, а я хочу взять в августе, но мне не дают, ссылаясь на производственную необходимость. могут мне отказать или обязаны дать? если я беру отпуск по графику они обязаны ...
Знакомясь с графиком выхода на работу я написал не согласен.Начальник запретил что либо писать кроме росписи. Посоветуйте чем обосновать своё право писать о несогласии при ознакомлении с графиком выхода на работу (в том числе и с приказа...
Помогите решить спор с директором школы!Откровенная подстава!Пришла переводом из одной школы в другую 27 августа2010г. Согласно графику отпусков, отпуск у меня до 22августа.В середине отпуска зашла в школу за справкой и меня огорошила се...
Как рассчитать компенсацию за неоплаченный отпуск, если график свободный? работал в компании по свободному графику, смены были иногда по 1 в неделю, иногда по 6! в среднем около 9-10 смен в месяц. читал законы и положения трудового кодек...
Нужна помощь. я работала по другому графику и пошла на курсы. но вчера меня поставили перед фактом,что у меня теперь другой график. и в то время когда я ходила на курсы теперь я работаю. я отходила на курсы 2 месяца. что мне делать
Банк ошибся при расчете графика по автокредиту банк ошибся, но ...в мою пользу. когда пришла пора платить первый взнос, то оказалось, что график платежей рассчитали некорректно, настолько тупо и непонятно, что и откуда взялось, будто кре...
Как правильно должно быть рассчитано количество дней отпуска в 12г.? в марте 11 г. сменился собственник предприятия, я ушел в отпуск по графику в августе 11 г. на 52 к.д., сейчас при составлении графика на 12 г. в апреле, 52 дня не дают ...
Вопрос по тк по скользящему графику работы у меня по трудовому договору установлена рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику. отчётный период - год. вопрос -1) имеет ли право работодатель ставить после 40 раб...
Скользящий график. Может ли работодатель в месяц ставить часов меньше, чем норма, переработка оплачивается ежеквартально
Я разведена и воспитываю двоих детей (11 и 13 лет ) одна? работаю в городской больнице медсестрой по суточному графику.
Подскажите, пожалуйста, за сколько дней должны предупреждать работника о дополнительном рабочем дне при скользящем графике работы? к примеру, работаем 2/2 (но не сменный график, а скользящий) , ставят смену 3/1, затем снова 2/2.
Как оплачивается работа в предпраздничный день при скользящем графике? По поводу сокращения рабочей смены в предпраздничный день наше руководство заявляет,что у нас непрерывное производство.Но это не так.Все предприятие работает на 5-дне...
На работе сказали, что необходимо работать в праздничные дни. мы работали, потом 08.05.2017 это был выходной день перенесённый с 07.01.2017 нам оплатили, как обычный рабочий день. мы считаем, что должен оплачиваться в двойном размере. по...
В трудовом договоре прописано: график со скользящими выходными! т. е могу работать без выходных? вообще график работы в нашей организации 2/2. но так постоянно не хватает людей мы можем работать 3/1, 4/1 и так уже год, например в мае нор...
Здравствуйте! у меня на предприятии установлен скользящий график.график состоит из трёх смен 1 смена -утро- с 6-00 до 15 я так понимаю если график скользящий то и смены должны меняться ,например утро,вечер,ночь - а не ставить подряд по 3...
Добрый день! подскажите, пожалуйста, нюансы при графике работы 40-часовая неделя с двумя выходными по скользящему графику. график работы обязательно составлять за месяц, с ознакомлением, как и при сменном режиме? и как оплачиваются рабоч...
Работа в праздничные дни по скользящему графику работаю по графику 2 через 2 дня по 12 часов. на 8 марта выпадает рабочий день, причем его не делают даже сокращенным, ссылаясь на то что при гибком графике работы не предусмотрены короткие...
Как быть, если график скользящий 2х2. время начала и окончания рабочего дня тоже скользящее. поэтому после каждого выходного дня приходится звонить диспетчеру и уточнять начало рабочего дня. существуют ли по трудовому законодательству вр...
Добрый день! сегодня пришла очень плохая новость. подругу заставляют работать 29 сентября. т. е. график работы взял и поменялся в одностороннем порядке. работает официально по трудовой книжке. 29 и 30 сентября по "старому" графику бы...
Составление рабочего графика добрый день, подскажите, пожалуйста, кто прав/виноват в следующем вопросе и чем руководствоваться. мой рабочий график - 2/2 с 8.00 до 20.00, т.е. 12-часовой. в октябре у меня вышло 16 рабочих смен (начинаетс...
Ночная няня график скользящий относимся ли мы к 6 дневки и могут ли нас при отсутствии детей бросить на другую работу
У меня скользящий график работы Ребенок шести лет. Д/сад в выходные не работает. Могут ли меня заставить работать в выходные
Здравствуйте. у меня скользящий график работы. 2 через 2. в прошлом году выходил на 14 дней в отпуск. но перед отпуском у меня были 2 выходных и после отпуска 2 выходных. так вот руководство решило меня вызвать в свой первый выходной пос...
Возможна ли оплата - фиксированный оклад -при работе 2 через 2 (скользящий график) с 10 до 22 часов? по договору - оклад. по трудовому договору - оклад. работа 2 через 2 по 12 часов. можно ли выплачивать фиксированный оклад или обязатель...
Я работаю график работы 2 в день, 2 в ночь, отсыпной, выходной.
Работал посменно по 7.2 часа в день 5 через 2. теперь перевели на скользящий график и теперь после окончания ночной недели (смены с 0.00- 7.00) дают не два дня выходных, а один (новая неделя смены с 16.00 до 23.00) мотивируя что выходной...
Что такое четырехсменный скользящий график?
При скользящем графике работы работодатель постоянно ставит одному работнику выходные в понедельник-вторник, а другому в субботу-воскресенье. правомерны ли его действия?
График скользящий 2дня по 11часов 1день в ночь. затем отсыпной и 1выходной. работаем без выходного дня . как оплачив