Нам предложили подписать уведомление. по статье 81 п.1. и отдельно по 81 п.2. что влечет за собой подписав оба уведомления

Пункт 1 ст.81 ТК РФ - это увольнение в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем. Пункт 2 ст.81 ТК РФ - это увольнение в связи с сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимат. Не понятно зачем ваше руководство дает два уведомления... Что оно говорит по этому поводу? Видимо, еще не определилось, что будет - ликвидация или сокращение. И в том и в другом случае об увольнении надо предупредить не позднее чем за 2 месяца, поэтому, наверно, и дают два уведомления, чтоб время не терять. Что при ликвидации, что при сокращении работнику полагаются одни и те же гарантии и компенсации, предусмотренные ст.178 и 180 ТК РФ: http://www.consultant.ru/popular/tkrf/14...