Не завершили отделку.
Могу ли я обратиться в суд с исковым требованием об увольнении? .Находясь в очередном отпуске с 05.09.2011 по 26.10.2011г., была вынуждена уволиться по собственному желанию, о чем за 2 недели (11.10.2011г) отправила работодателю заверенн...
Сотрудник не ходил на работу 1,5 месяца принес поддельный больничный, поликлиника подтвердила письменно. мы его уволили по статье прогул, так как он других документов о своём отсутствии предоставить не смог. через день он пришёл и написа...
Работодатель не заключил с работником ни договор, ни контракт. работник, отработав 2 недели не вышел на работу. работодатель хочет уволить работника по статье за прогул по неуважительной причине. если не было договора, то работник фактич...
Имеет ли право работодатель директор уволить работника.вопрос внутри Работница спорила с одним из начальств на счет зарплаты и в это время тот начальник не выдержал и нагрубил.Ей это не понравилось она начала возмущаться и кричать.В это ...
Внесение записей в трудовую книжку мною было получено два высших образование по разным специальностям в 1993 и 2004 годах. однако, до настоящего времени в трудовой книжке не было произведено соответствующих записей ( в графе образование ...
У меня заболел ребенок и я попросила уволить меня без двух недельной отработки!они отказали!я плюнула и ушла не забрав т у меня заболел ребенок и я попросила уволить меня без двух недельной отработки!они отказали!я плюнула и ушла не забр...
Вопрос об учебном отпуске как 4 месяца должны были уволить работал вахтой, но не уволили да и я 4 месяца не приезжал,тк заяву на увольнение им направил через почту они ее получили и все как положено. подавал и в ти и в прокуратуру. труд ...
Какие это правоотношения. фирма не выплатила зарплату, это трудовые или гражданские правоотношения?
Что ?делать? у меня заболел ребенок и я попросила уволить меня без двух недельной отработки!они отказали!я плюнула и ушла не забрав трудовую(ребенок дороже)а когда родила второго пошла забирать трудовую.(пришлось)работа 2007 всего 1 мес....
По тел. сообщил, что на больничном, отсутствовал 1,5 мес. затем предоставил два больничных листа, последний из которых был закрыт на неделю раньше, чем он появился (т. е. имеет факт- прогул ) руководитель пошла на встречу и согласилась...
Какой понт работодателю не увольнять работника и не отдавать ему трудовую книжку? При написанном заявлении на увольнении и просьбой выслать трудовую книжку на такой то адрес?
Утрата доверия Сегодня уволили мою коллегу по статье из за кражи. Что за статья, я не в курсе, но написано что то вроде "в связи с утратой доверия" или как то так... Плюс при увольнении ей сказали, что выбросив трудовую, тебе все равно н...
Всем доброго времени суток! Как забрать трудовую? Я по делам срочно уезжаю в другой город,работодателя предупредил за неделю,но заявление об увольнении не писал, могу ли я с собой забрать трудовую? навсякий случай? уезжаю на 2-3 мес.и то...
Работаю неделю по совместительству, бессрочный тд. другая организация предложила другую оооочень классную работу (такие предложения делаются раз в жизни). теперь мне нужно как-то уволиться с совместительства, как это сделать грамотно? и ...
К нам трудоустроился новый сотрудник в начале четвертого квартала. при трудоустройстве в нашу организацию нового сотрудника сделали налоговый вычет на его 1 ребенка. сотрудник в официальном браке. затем перечислили ндфл и зарплату с учет...
Заявление работодатель забрал. прошло две недели, работодатель не хочет увольнять, "пока не подчищу хвосты и не найдут замену на моё место", в противном случае, она грозит уволить по статье и испортить трудовую (по какой, не говорит.) уч...
Я написал заявление на увольнение 07.03. 2016 г. , отработал положенные 2 недели и ушел, при этом написал заявление и директор его подписал (копия у меня есть), сейчас узнаю что до сих пор числюсь в штате и они не могут уволить так как н...
Сотрудник украл трудовой договор (не трудовую книжку) и не вышел на работу. в дальнейшем был уволен в соответствии с требованиями законодательства за прогул. трудовую книжку получил и был уведомлен как положено. сейчас написал претензию ...
Меня имеют право уволить без причин Я пришла сегодня на работу и меня уволили по не понятным причинам помогите мне в токих ситуациях как быть
Здравствуйте.Находясь в очередном отпуске с 05.09.2011 по 26.10.2011г., была вынуждена уволиться по собственному желанию, о чем за 2 недели (11.10.2011г) отправила работодателю заверенную телеграмму , которую в ОК получили и зарегистри...
Увольнение работника ситуация: сотрудник решил уволиться из организации крикнул во всеуслышание что уходит, перед этим взял расчет и на работе больше не появляется. ему сделали запись в трудовой о том, что он уволен по собственному желан...
Вопрос об увольнении сотрудника за прогулы? C 3 февраля 2011 года работник не появлялся на рабочем месте, его родственница (мать) работая с ним на одном предприятии объясняла причину отсутствия сна на рабочем месте болезнью. справок не п...
Приведите пож пример трудового правоотношения
Прошу помочь!работодатель НЕ отдает трудовую книжку! Дело касается моей подруги. Потому расскажу что известно мне. Предположим что звать ее Лена так вот Лена работала продавцом 7/7 - после своей смены был произведен учет. у нее вышла не...
Не хотят увольнять по ст. 80 тк рф пожалуйста подскажите кто что посоветует. жену на работе завотделением просто издевается чтоб она уволилась. мы написали заявление чтоб уволили по ст. 80 тк рф, в связи с выходом на пенсию. у жены есть ...
Сотрудник написал заявление об увольнении (без отработки) 4 месяца назад, но по каким то причинам не был уволен в то время, за эти 4 мес. в табеле проставляются прогулы, как быть, как уволить, и как обезопасить себя? ? прошу помочь?
Сотрудник в заявлении на увольнение просит его уволить по состоянию здоровья. документов не предоставляет. как его следует уволить?
У нас гос структура, по этому все не много сложнее, все любят жаловаться в трудовую инспекцию, хотя обычно она ни в чем не разбирается, им плевать на жалобы, но риск есть что в суд пойдет...
причина по которой хотим уволить, то что не сп...
Здравствуйте! совет юристов в данной ситуации: директора на месте нету, человек (работающий пенсионер) нужно уйти в отпуск за с вой счёт (по личным причинам), пишет заявление, отдаёт заму и уезжает, подписи директора на заявлении нету......
