В трудовом договоре указан оклад 12000, и сделка за каждую тонну, по факту сделка есть, оклада нет вообще. куда и с какими документами, заявлением ( если можно образец) обращаться?
Всем доброго времени суток) вопрос такой: работаю водителем на пекарне, устроен официально, в трудовом договоре указан оклад 12000 рублей, никаких премий и допвыплат нет. попросил справку о доходах, выдали с зарплатой 12000-13%,итого 104...
В трудовом договоре стоит только сумма оклада 12000 рублей, сумма премии не оговаривается, в то время как мрот с 01.01.2020 составляет 12130 рублей. на мой вопрос, как у вас оклад может быть ниже мрот, отдел кадров ответил, что у них ста...
Здравствуйте! работаю в мебельном салоне. ребята говорят раньше был оклад и проценты. сейчас оклад отменили, оставили только проценты. фирма большая, но на каждом магазине своя ип. в нашем случаеи им оформлена на адсинистратора магазина ...
Испытательный срок и заработная плата Требуется грамотно прописать в индивидуальном трудовом договоре пункт об оспытательном сроке во время которого оговариваемый оклад будет платиться меньше,будет выплачивается 50% от оклада, но при око...
В трудовом договоре(мной не подписан) не указан оклад только процент от прибыли,можно ли получить компенсацию оклада Приказ о принятии на работу есть(бюджет) ,запись в трудовой тоже имеется, а трудовой договор я увидела спустя пол года и...
В трудовом договоре указан оклад. заработная плата выплачивается 2 раза в месяц. вопрос: это указанная в договоре сумма будет выплачиваться каждые пол месяца, или же только её часть, а сумма оклада - это зарплата за месяц?
Начальник списал тонну бензина себе "в карман" путем оформления путевок и накруткой одометра. есть ли за это какая-то ответственность?
Узнала, что в 2016году пособия по уходу за 2 ребенком до 1.5 лет, можно получать не 5 с копейками, а 40% от з/п, так вот вопрос: эти 40% от оклада или как? у меня оклад 12000,но я работаю от сделки, и каждый месяц плюсом к 12000 разная с...
На предприятии сдельная оплата труда(оклад+расценка за произведённую тонну,которая называется премией). имеет ли работод поскольку существует расценка за произведённую 1-у, то это сделка и с неё не могут снять процент. но я не могу ниче...
Там необходимо указать доход членов семьи но я незнаю как указать у меня есть сын ему 7 лет с его отцом в разводе так получается 2?я не работаю в связи с эпидемией но состою на учете на бирже труда и получаю по безработице. бывший муж пл...
Оклад входит в проценты от продаж!? работаю 2 недели. но тут по тайным каналам выясняется, что оклад не платят, а мол, оклад входит в те самые проценты от продаж) при этом в трудовом договоре назначается фиксированный оклад, меня приняли...
Как участвовать в сделке по поставке определенного товара в качестве посредника? имеется компания, ей не обходимся сырье по цене 30000 р. за тонну. есть еще одна предоставляющая это сырье но в другом регионе страны за цену 28000 р. за то...
Допустимо ли данное положение трудового договора. в трудовом договоре при сменной работе (сутки через трое) указан оклад за месяц. при этом не учитывается сколько времени (дней) фактически отработал работник и сколько приходилось ему ра...
Есть оклад и надбавка. оклад уменьшать можно по предварительному 2-х месячному... уведомлению. а надбавку, которая не прописана в трудовом договоре, а устанавливалась лишь приказом, можно ли отменить так же приказом без предварительного ...
Добрый день! нужен совет
принимаю на работу менеджера по продажам, его з/п будет складываться из двух частей - оклад и доплата за каждую проданную единицу товара. как правильно прописать это в трудовом договоре? как отразить эту доплату ...
Добрый вечер! подскажите, пожалуйста, если в трудовом договоре прописан оклад и ежемесячная премия в размере 46%, будет ли эта премия учитываться для расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет? или в расчет берется только оклад?
На что влияет сумма указанная в трудовом договоре как оклад (13000), если зп я получаю по факту за сделку официально на карту в большем размере? в расчетном листе стоят 4 графы:
оклад 13000т
премия 13000т
остальная сумма делится пополам ...
- можно ли после увольнения подать на него в суд по компенсации отпуска за разницу между тк рф и который указан в трудовом договоре?
Оклад 30000. пришло 23000. в трудовом договоре написано что оклад размером в 10000. спасибо за ответ.
Оклад вместо среднего заработка во время командировки подскажите, как легально платить должностной оклад во время служебной командировки, а не среднюю заработную плату. рассчитанная средняя заработная плата (за 12 мес.) меньше оклада бол...
Оклад не пришел, по словам ген. директора. - его нет, не было и не будет. есть только % от продаж и кпиай.
это чё получается, господа, если нет продаж, - них*я ты не получишь? это нарушение тк или - внутренняя политика компании.
зы
то, ч...
В сентябре 2011 года состоялась сделка купли продажи ком.недвижимости - физик продал юрику. в договоре указан срок оплаты в течении 3 дней.денег до сих пор не получал.в договоре есть пункт, что вслучае нарушения одним из сторон условий д...
Я выхожу на работу из декретного отпуска (ребенку год) . моя зарплата состоит из оклада (официалка - 7700) + что наработаю (сделка. неофициально) . до моего выхода вышли еще две девочки из декретного. начальник велел посадить их на голы...
В трудовом договоре оплата труда состоит и небольшого оклада и возможной премии.... на деле оплата производится по тарифной сетке. при этом работа на личном авто и в постоянном движении, но в трудовом договоре ничего про оплату бензина и...
Ошибка в приказе при заключении дополнительного соглашения выяснилось, что в приказе и трудовом договоре не правильно (завышенной) 9600 руб указан оклад. в штатном расписании стоит оклад 8400 руб. составил акт - "о технической ошибке", о...
В апреле издается приказ о повышении окладов . по факту оклад не повышаются, а добавляются стимулирующие выплаты. через 2 месяца предлагается каждому подписать трудовой договор, в котором величина оклада - это оклад до повышения. то есть...
Зп меньше чем в трудовом договре прошу помочь. получил зп меньше чем прописано в трудовом договоре. именно оклад, без всяких бонусов. то есть прописано в тд например "оклад 5000 руб"-получил 4000руб. никаких вычетов нет-ответ бухгалтерии...
В трудовом договоре не указана сумма(оклад) считается ли он действительным? И что делать если он подписан?
Оплата труда сдельная. в трудовом договоре прописан оклад, который не платят, т. к. он прописан для формальности (работаю в частном предприятии). но налоги с меня снимают по полной, т. е. и за оклад, и за сумму моей выработки. это нормал...
