Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Что делать, чтоб не состоявшийся работодатель выслал трудовую книжку по почте ?

Москва68 просмотров1 ответ

Допустим соискатель приходит на собеседование, у него сразу же забирают трудовую и отправляют на обучение которое он не прошёл (допустим заболел, не понравилось, не захотел) может ли он получить трудовую по почте? ведь есть такой вариант, а не состоявшийся работодатель не хочет отсылать, мол приедь да забери (по почте может потеряться) ! а у соискателя может быть масса причин, что он не может приехать, хоть и находится в ближайшем подмосковье. как поступить соискателю? адрес куда можно выслать трудовую он оставил, да и вообще для чего работодатель мог забрать трудовую, ведь он ещё не прошёл обучение и не взял в штат сотрудника?! может ли сосискатель на новом месте работы сказать, что трудовая утеряна? ведь по сути она только для пфр нужна?!

Ответы сообщества 1

Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

По сути, трудовая книжка нужна не только для пфр, но это для понимающих. пишите и отправляйте несостоявшемуся работодателю заявление с просьбой выслать трудовую книжку. отправляйте заказным письмом с описью вложения и уведомлением о вручении. не поможет - жалобу в гит.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить