Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Работая по совместительству, надо ли уведомлять работодателя об уходе за две недели?

Москва30 просмотров1 ответ

И что будет, если написать заявление об уходе и не отрабатывать две недели, а просто не выйти на работу? расчетные то все равно выплатят?

Ответы сообщества 1

Ответить
Игорь Георгиевич ЛоктевУчастник сообщества

Работнику необходимо написать заявление об увольнении, после чего выходит приказ об этом. сотруднику остается отработать 2 недели, которые положены по законодательству и он считается уволенным. это стандартная процедура увольнения по собственному желанию.
либо отпуск берите, либо больничный, т. к. отсутствие на работе более 4 часов в течение дня, по законодательству является прогулом. вам за две недели проставят прогулы и уволят по статье, оно вам надо? либо отпуск, либо больничный и все дела.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить