Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Уведомление о сокращении обязательно должно быть подписано работодателем или можно другим лицом?

Москва · 29.08.2011 · 142 просмотров

Уведомление о сокращении обязательно должно быть подписано работодателем или можно другим лицом?

Ответы сообщества 1

Юрий Игоревич Назаров29.08.2011

Любым, имеющим доверенность работодателя на заключение и прекращение трудовых договоров.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.