Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Вопрос по сокращению

Москва38 просмотров1 ответ

Ситуация такая: работник получил уведомление о его предстоящем сокращении, нашёл другую работу до указанной даты сокращения. может ли он досрочно уволиться для трудоустройства в другое место и при этом получить компенсацию?

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Только не по собственному желанию. в части 3 статьи 180 тк рф прописано: "работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении". и не по соглашению сторон. тогда вы потеряете право на выходное пособие, которые выплачивается только при сокращении.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить