Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

А срочный ли договор?

Москва58 просмотров1 ответ

У меня заключен трудовой договор без даты окончания, но до момента прекращения работ по проекту  х". сегодня получила уведомление по эл. почте о досрочном расторжении договора между работодателем и заказчиком проекта. является ли это основанием для прекращения  моего труд. договогра (уведомления от заказчика, на которое ссылается работадатель я не видела) и предусматриваются ли компенсации (проект, на который я нанималась, не завершен).

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Договор безусловно срочный. срок в таком договоре может определяться не только указанием конкретной даты или периода времени, но и события, с которым стороны связали прекращение договора. основанием для прекращения вашего тд указанные вами обстоятельства являются. можно поверить и на слово, да и не только можно-у вас просто нет выбора, т. к. работодатель просто расторгнет договор с вами в связи с истечением срока его действия и все. . ну а если не верите-идите в суд, пусть работодатель представит там соответствующие доказательства.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить