Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Считается ли уведомление о расторжении срочного трудового договора фактом прекращения работы?

Москва61 просмотров1 ответ

Считается ли уведомление о расторжении срочного трудового договора фактом прекращения работы? устраиваюсь на работу, кадры мне объяснили что это уведомление просто о том что заканчивается срок действия договора, если все нормально будет, то срочный договор станет договором на неопределенный срок, так если они потом меня по истечению двух месяцев взять на работу, зачем нужно это уведомление? стоит ли его подписывать? не выгонят ли они меня после 31.08.? можно ли считать это уведомление как факт прекращение работы?

Ответы сообщества 1

Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

На то и срочный договор, что бы прекращаться в установленный срок либо условие, само по себе уведомление не прекращает трудовых отношений..

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить