Как вы думайте суд встанет на мою сторону, обяжет ли работодателя оплатить время сверхурочной работы в двойном размере Здравствуйте.я неоднократно работала по приказам о сверхурочной работе и по приказам о работе в выходной день. На моме...
Мою тетю лешают родительских прав что делать как вы думайте Мою тетю лишают родительских прав что делать как вы думайте она не пьёт ,платит алименты ,правда только не работает и все а остальное все хорошо как вы думайте лишат ? и подскаж...
Оплата сверхурочной работы. добрый день. ситуация следующая: в этом месяце норматив выработки по часам стоит 168 часов. у меня в этом месяце отпуск 7 дней. соответственно положено отработать 128 часов в месяц. 1 и 9 мая у меня стоят рабо...
За какой период времени работы на предприятии можно подать на работодателя в суд Работодатель за работу в выходные,сверхурочные и праздничные дни платит в полуторном размере а не в двойном
Расчет зарплаты При суточном графике работы ночные часы оплачиваются в повышенном размере (+40%) Если сотрудник вышел на работу в свой выходной день я оплачиваю ему сутки в двойном размере, должна ли я оплатить ему еще 40%. или еще 40%+4...
35. В связи с необходимостью завершения укладки бетона при строительстве многоэтажного объекта старший прораб отдал респ 35. В связи с необходимостью завершения укладки бетона при строительстве многоэтажного объекта старший прораб отдал ...
Здравствуйте, помогите пожалуйста решить задачку, если Вам не очень сложно! Нужно решить задачу. Опираясь на трудовой кодекс и другие НПА. Бухгалтер Косарева в период подготовки квартального отчета в течение недели каждый день задерживал...
Вопрос по трудовому праву! Помогите разобраться в таком вопросе! Рабочие-сдельщики (в строительстве) выходили на дежурство по утвержденному графику дежурств в выходные дни! Как правильно им оплатить эту работу? Обязаны ли мы оплатить в д...
Могут ли уволить с работы, за не выход на работу (медицинское учреждение) если приказ о сверхурочной работе не подписан? от руководства не поступало никаких бумаг о привлечении меня к сверхурочной работе по инициативе работодателя! могу ...
Оплачиваются ли в двойном размере новогодние праздники при графике работы 3 через 3
Работодатель не оплачивает сверхурочные, что делать? Работодатель не оплачивает сверхурочные, что делать?
Вправе ли работодатель сократить размер ежемесячной премии работника по причине больничного листа? ..если у работника в трудовом договоре прописан определенный процент ежемесячной премии, то может ли работодатель по причине того, что бол...
Профсоюзная организация обращается в суд с иском к работодателю. Каков размер госпошлины?
Сверхурочные или жульничество работодателя? Работаю охранником сутки через трое, в месяц выходили лишние часы, работодатель попросил написать заявление на работу еще на 0,5 ставки. Первый по графику охранник ушел в отпуск, мы оставшиеся ...
Имеет ли право работодатель уменьшать размер персональной надбавки за дни, которые я был в командировке? и если нет, то имеет ли право работодатель уменьшать размер персональной надбавки за дни, которые я был в командировке? и если нет, ...
Является ли неосновательным обогащением черная зарплата?Может ли работодатель взыскать размер черной ЗП по ст.1102 ГК?
Работаю на производстве, неделя в день - неделя в ночь, 5/2, по 11 часов. подошло время к зарплате и ген. директор говорит, у завода денег нету, мы не сможем вам заплатить за ночные смены и за сверхурочную работу. ребятки что делать? инт...
На служебном автомобиле нарушил пдд. не оспариваю. как только штраф появился на сайте сразу его оплатил .в расчетке по заработной плате есть строчка "за безаварийную работу и пдд " премия 3.000 руб. но так как организация государственная...
Получаю пособие уже 1.4 месяца одну и туже сумму, а в этом месяце получила на 3 тысячи меньше. в бухгалтерии сказали, что якобы неверно мне начислили размер пособия и все 16 месяцев переплачивали по 3т. р. по моему, полный бред! платили,...
Человека который не смог вовремя прийти на собеседование по уважительной причине.. но эта причина уважительная для него а не для работодателя оказалась. нельзя же так мир идеализировать, у всех бывают непредвиденные обстоятельства в жизни.
Начислена премия в размере 40%, а начальник урезал ее на 10% его действия правомерны?
Не оплачиваются сверхурочные часы работы. работодатель увеличил рабочий день на 15 минут, изначально планировался сдвиг рабочей смены, а в итоге получилось увеличение рабочего дня. как это время должно оплачиваться, и в праве ли я отказа...
Помогите разобраться. установлен сменный график работы. чтс - 76 руб., всего в месяц - 264 час, норма в месяц - 167. а было выплачено 20'064 руб. т. е. сверхурочные были оплачены в однократном размере? как пересчитать правильно?
Праздничные и сверхурочные Работаю со сменным графиком2 через 2, оплата почасовая. Естественно работать приходиться и в праздники. Кроме того я брал дополнительные смены кроме тех что идут по графику, на праздники они не попадали. Ежеква...
Как правильно уволиться по соглашению сторон? ликвидируют ооо, предложили либо сокращение, либо по соглашению сторон с компенсацией в размере 3х среднемесячных зарплат. за отработанный месяц (октябрь) зп будет только через 3 дня по граф...
Если я отработала сверхурочно, но оплаты в повышенном размере не получила, то могу ли я уйти пораньше (на час), например, сегодня, мотивировав невыплатой денег за сверхурочные работы?
Размер доплаты за совмещение определяется руководством в одностороннем порядке или по письменному соглашению сторон? размер доплаты за совмещение определяется руководством в одностороннем порядке или по письменному соглашению(дополнением...
Я работаю охранником по 16 часов за ночь, что превышает 8 часовой рабочий день, выходит что я работаю 8ч + 8 ч, должна быть двойная оплата, работодатель платит как за 8 часов, т. е нет почасовой оплаты, двойной, есть фиксированная з/п в ...
Ответственность работодателя за фальсификацию документов при увольнении работника. Мне угрожают увольнением если я выйду на диплом . При вызове в кабинет руководителя мне грозят, что сфальсифицируют документы таким образом что я пожалею ...
Работник хочет специально устроиться в эту сферу, чтобы как можно больше говорить. развивать речь, убрать зажатость и речевой страх.