Как правильно уволиться по соглашению сторон?

Вот что с плюсом написали то и должны выплатить. лично я бы подождал три дня, получил зарплату, во избежании кривотолков и путаницы, затем бы подписал бумажку по соглашению сторон, которую составит работодатель и получил бы расчетные + единовременную компенсацию за 3 месяца. в любом случае зарплата есть зарплата, а компенсация есть компенсация т.е. должны отдать все заработанное под расчет + компенсация. но это если у вас честный работодатель и действует по кзоту. если вас беспокоят вопросы выплат обратитесь в бухгалтерию или в расчетный отдел вам должны все там подробно рассказать. кстати внимательно почитайте договор по соглашению сторон предоставленный вам на подпись работодателем и обязательно возьмите копию договора в которой кроме вашей подписи должна стоять подпись работодателя. как выше писали "вписать любую сумму в соглашение" не получится, работодателю проще вас сократить. обычно компенсация и рассчитывается из среднего за последние три месяца и выплачивается единовременно.