Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Расторжение трудового договора по соглашению сторон ( см пояснение)

Москва · 10.08.2012 · 66 просмотров

Расторжение трудового договора по соглашению сторон ( см пояснение) расторгнут трудовой договор по соглашению сторон с января 2012 года, если сейчас июль 2012, как выплачивается зарплата за этот период ?

Ответы сообщества 1

Дмитрий Олегович Павленко10.08.2012

Расторжение трудового договора влечет прекращение отношений работодателя-работника, соответственно заработная плата не выплачивается. Возможно заключен гражданско-правовой договор. Если существующие отношения имеют признаки трудовых, но трудовой договор не заключен, работодатель нарушает ТК РФ.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.