Задать вопрос
ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Увольнение Доброго вечера. Подскажите, за сколько дней работодатель обязан предупредить сотрудника перед увольнением?! Спасибо.
ЭП
При массовом увольнении через сокращении-не менее, чем за три месяца. Как не прошедшего испытательный срок-за пять дней. При окончании срока договора-за три дня.
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Подскажите как быть? срочно нужна ваша помощь! я работаю на время декретного отпуска, основного сотрудника, за какое время работодатель обязан по закону меня предупредить о выходе основного сотрудника перед увольнением, то есть сколько у...
За сколько дней писать заявление на увольнение? Подскажите, пожалуйста, по ТК РФ я обязана предупредить работодателя за 14 дней? Имеются ввиду календарные или рабочие дни Спасибо заранее.
Нахожусь на испытательном сроке, написала заявление об отпуске за свой счет. нахожусь на испытательном сроке, написала заявление об отпуске за свой счет. узнала что меня хотят отпустить в отпуск с последующим увольнением. отпуск за свой ...
У меня заключен договор на определённый срок. За сколько дней работодатель должен предупредить работника об окончании
Скажите пожалуйста скажите пожалуйста за сколько дней меня должен предупредить работодатель о экзамене на месте работы и вправе ли он проводить аттестацию. спасибо
Обязан ли работодатель предупредить работников Обязан ли работодатель предупредить работников за два месяца об изменении сроков выплат зарплаты? если да, то по какой статье ТК РФ?
За какое время работодатель должен предупредить работника о намечающемся увольнении? Если ставят перед фактом что делать
Здравствуйте, вопрос о ситуации с увольнением, ситуация внутри, заранее спасибо Ситуация такая...я в пятницу пишу заявление на увольнение с 27.07, но есть проблема что с понедельника у меня открывается больничный лист на время пребывания...
За сколько до внеплановой проверки проверяющий орган обязан предупредить юр.лицо, что он его проверяет?
По трудовому договору должна предупредить об увольнении работодателя за 30 дней, если не выйду через 14 дней?
За сколько я должна предупредить об увольнении если проработала пять дней ?
За какое время работодатель должен предупредить об увольнении руководителя?
В заявлении об увольнении по собственному желанию указана дата увольнения 12.01.2012. Работодатель уволил 11.01.2012. Это нарушение? В заявлении об увольнении было написано: "прошу уволить с 12.01.2012".
Работаю временно на период декретного отпуска. девушка решила выйти раньше, ребенку 1,3. знаю, что закон на ее стороне. за сколько меня должны предупредить об увольнении? за 3 дня, неделю или 2 недели?
Можно ли прописать в трудовом договоре, что работник обязан предупредить об увольнении за месяц?
За сколько дней должны предупредить о увольнении? Скажите пожалуйста!я устроилась на работу 2 года назад на место девушки которая была в декретном отпуске.У нее он был на 3 года.А тут она решила выйти досрочно. Также я через неделю ухожу...
Что нужно писать в заявлении об увольнении, если сотрудник уходит в армию?
Как узаконить нахождение работников в магазине, не оформляя сотрудников на работодателя (ип не хочет быть работодателем) поделитесь своим мнением по поводу такой ситуации. физическое лицо зарегистрировано в качестве ип и при этом являет...
При увольнении по собст.желанию работодатель не вернул мне мой трудовой договор.Законно ли? Поясняю- договор мне нужен после увольнения с соответствующей записью.На память если что.
Нужна юридическая помощь в трудовом праве, вчера написал заявление на увольнение надо ли отрабатывать 12 дней господа(дамы), вчера написал заявление на увольнение, слышал что отрабатывать 10-12 дней необязательно если это не прописано в ...
Здравствуйте! можно ли предоставить оплачиваемый отпуск сотруднику на 77 дней, 49 из которых за предыдущие годы и 28 авансом? сотрудник не беременный, совершеннолетний, льгот никаких нет.
Что грозит работнику(на истпыт-м сроке)который за 3 дня не предупредил об увольнении,а решил уволиться одним днем?
Кто и в каком размере должен выплачивать пособие при увольнении по сокращению? (ЦЗН. работодатель) ЦЗН выплачивает мрот
В трудовой стоит запись о приёме на работу. об увольнении записи нет. предыд.работодатель в другом регионе, что делать? женщина была задействована в сезонных работах, и труд.договор у неё строго на сезон. какую запись мне делать в трудов...
При увольнении на испытат. сроке, работодатель лишает выплаты з/п по договору или только выходн.пособия?
Должен ли сотрудник уведомить работодателя о том что он получил новый паспорт Несколько сотрудников сменили паспорт (практически одновременно) и не известили об этом меня как специалиста по кадрам. Я вносила их старые данные паспорта, че...
Чем грозит сотруднику и работодателю прием на работу без пройденного предварительного медосмотра? работаю в группе компаний где несколько ооо. из одной меня уволили без моего ведома задним числом в связи с упразднением должности. сразу п...
Подскажите пожалуйста, кто должен делать разрешение на работу: сотрудник или работодатель?
В штате числились я и напарница. предприниматель - он же директор - уволил нас двоих, а после - нанял одного ноого сотрудника. может ли наша с напарницей ситуация юридически считаться "сокращением штата"?
При срочном трудовом договоре на год можно написатья. что руководитель обязан предупредить об увольнении за 2 месяца и работник также за 2 месяца? должность руководящая -координатор магазинов?