Определение крайней даты подачи иска для обжалования увольнения

Срок подать иск о восстановлении на работе (оспорить законность увольнения) - 1 месяц с указанной Вами даты (т.к. трудовую выдали в эту же дату). В этот срок надо сдать заказное письмо с иском на почту (дата на квитанции о приеме письма почтой). Очень рекомендую Вам не экспериментировать, и сдать иск на почту до 15.08.2012, чем раньше, тем лучше. Теоретически, если будут уважительные причины, можно подать и позже, суд может "восстановить пропущенный срок", т.е. принять иск поданный и позже, но об этом надо особо просить и надо обосновать, почему не подавали (рука была сломана, писать было невозможно, итп)