Есть вопрос по утвержденному графику отпусков, отпуск поставлен с согласия работника на конец года (декабрь). без согласия работника (на основании приказа по предприятию) очередной отпуск может быть оформлен на более ранний срок (наприме...
Очередной ежегодный оплачиваемый отпуск совпадает с учебным? К примеру, по утвержденному графику отпусков работнику предоставляется ежегодный отпуск с 24 мая по 5 июля ,в свою очередь на основании справки-вызова с ВУЗа учебный дополнител...
Вопрос про отпуск Что делать если отказывают в ежегодном оплачиваемом отпуске, если я уже отработал больше чем пол года. Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работ...
Снова отпуск не сходила в том году в отпуск. в этом году по графику в апреле, никто не предупреждал, узнала недавно. по ст.122 "отпуск ...может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежег...
Сколько дней положен отпуск? я работаю поваром в школе (с 2004 г с февраля, но приказ написан почему-то с марта). в 2009 году родила и была в декретном отпуске 1,5 года, решила потом сидеть до 3 лет . когда сыну исполнилось 3 года в авгу...
Трудовым договором работнику установлена заработная плата в размере 30000 рублей в месяц при отработанном времени по утвержденному графику работы.
в индивидуальном графике, утвержденном генеральным директором, за август установлена норм...
Помогите ответить на вопросы и сделать ссылки на статьи тк рф 1) сколько часов составляет нормальная продолжительность рабочего времени? 2) по просьбе каких категорий работников работодатель обязан установить неполный рабочий день или не...
Можно ли взять отпуск непосредственно после 6 месяцев работы, если в эти 6 месяцев входил отпуск без сохранения заработной заработной платы сроком 11 дней. статья 122. порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков оплачиваемый о...
Можно ли уйти в очередной отпуск (по утвержденному ранее графику) несмотря на то, что руководитель не подписывает Отпускную записку, пытаясь передвинуть отпуск работнику на другой период без его согласия. Как поступить? Отпуск необходим ...
Почему если после незаконного увольнения работник работает на новой работе а потом восстанавливается-ответственности нет почему вы считаете что если в период вынужденного прогула работник работал на новой работе то работодатель который н...
Согласно утвержденному графику отпусков с 19 декабря 2016 года буду находится в отпуске. у нас в отделе 3 человека, но один коллега написал заявление на увольнение по собственному желанию и уходит сейчас в отпуск с последующим увольнение...
Какова продолжительность отпуска, который я могу взять после 6 месяцев работы? если можно, дайте ссылку на официальный документ, регулирующий этот вопрос) статья 122. порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков оплачиваемый от...
Трудовой договор-очень нужна помощь может ли такое быть в трудовом договоре и насколько последнее правомерно: -работнику устанавливается ежегодный оплачиваемый отпуск, продолжительностью 28 календарных дней. -отпуск предоставляется рабо...
Отправляю работника в отпуск по графику отпусков...мне от него нужно заявление на отпуск получить?
Является ли ученический договор действительным, если в нем нет указания на конкретную квалификацию, приобретаемую учеником, согласно статье 199 тк рф?
ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную кв...
Какой срок установлен для выдачи работодателем по письменному заявлению работника дубликата трудовой книжки? работник предоставил работодателю исполнительный лист, где суд обязал работодателя выдать работнику дубликат трудовой книжки без...
На основании положений трудового кодекса рф, с учетом условий труда, а также в целях увеличения объема выпускаемой продукции, режим рабочего времени для работника устанавливается графиком работы с применением суммированного учета рабочег...
Если у работника возникло право в соответствии с тк, возникла ли у работодателя обязанность по его исполнению? "право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у...
Скажите пожалуйста, если работнику присвоили 2-ю гр. инвалидности с 09.06.11г., а начальник ок был в отпуске до 14.06.11 можно ли перевести работника на неполную рабочую неделю с 15.06.11г. или сделать это задним числом? так как работник...
График работы сменный, сутки через трое, законно ли составляя график отпусков, планировать начало отпуска работника не со смены, а в его меж сменный отдых
ухожу в отпуск, к примеру смена у меня по графику соответственн...
И снова график отпусков Если у работника был отпуск по графику с 15 по 30 марта, но он его не взял, а сейчас уже апрель Что теперь делать?
Может ли работодатель отказать инвалиду 2 гр отказать в предоставлении ежегодного плач отпуска? работник хочет идти в отпуск в июле месяце, по графику отпусков он должен пойти в декабре,по с графиком работник не ознакомлен под роспись. в...
Может ли работодатель по своему усмотрению выпустить распоряжение и отправлять всех в отпуска с 1 числа месяца, в том месяце что установлен в графике отпусков, но в график отпусков работники не пишут с какого числа, а только в каком меся...
Входят ли ежемесячные премии в заработную плату? добрый день! со мною заключен трудовой договор, который содержит следующие пункты: 1.3. работнику устанавливается оклад в размере ххх рублей в месяц. 3.1. размер оплаты труда работника (да...
Согласно закона по личному заявлению можно получить компенсацию за неиспользованный отпуск в конце года это правда
Человек отработал весь 2013 год, должен был пойти в отпуск в ноябре 2013 по заявлению, но заявления не было. теперь его надо отправить отпуск в январе 2014г. на каком основании это должно быть сделано? по заявлению работника или уже по г...
Когда выходить на работу после больничного листа? график работы- сутки через трое. например, в листе нетрудоспособности запись: приступить к работе с 25 апреля....а по графику,утвержденному начальником, смена- 26 апреля? отдел кадров утв...
Порядок предоставления очередного отпуска работнику по трудовому кодексу РФ с номерами статей?
По графику отпусков на 2015 год работник должен пойти в отпуск с 15.06 (понедельник). каким числом должен быть издан приказ об отпуске (он же у нас и уведомление работнику о предстоящем отпуске)?
Проблема с отпуском, спор с работодателем. Помогите пожалуйста разобраться Я работаю в финансовой организации банковской структуры. Начала работать с 06.06.2012 г. Хотела пойти в отпуск с 17 декабря 2012 г. Т.к. календарный год заканчива...