Если работник отработал в организации 4,5 месяца
Москва · 26.06.2010 · 254 просмотров
Если работник отработал в организации 4,5 месяца если работник отработал в организации 4,5 месяца, после чего уволился, за сколько дней отпуска ему будет начислена компенсация?
Ответы сообщества 1
ДС
Если Выработали по срочному трудовому договору на время сезона - 4,5 Х 2 - 9 дней. Если трудовой договор на неопределенный срок 28 : 12 = 2, 33 дня за 1 месяц непрерывной работы. 4, 5 Х 2, 33 =10, 48 дня. Компенсация за отпуск выплачивается за 10,48 дн.
Похожие вопросы
Вопрос по отпуску на муниципальной службе
Вопрос по отпуску на муниципальной службе если допустим человек отработал не 6 месяцев а 4,5 или 5 месяцев, при увольнении по собственному желанию ему могут доплатить за неиспользованный отпуск или нужно как минимум отработать пол года? ...
Работник отработал 6 месяца официально 5 .Начисляются ли ему отпускные за это время?
Работник отработал 6 месяца официально 5 .Начисляются ли ему отпускные за это время?
Как рассчитать ученический отпуск?Если сотрудник отработал в организации месяц (отработал все дни) оклад 5600.
Как рассчитать ученический отпуск?Если сотрудник отработал в организации месяц (отработал все дни) оклад 5600. Сессия 25 дней!
Работник отработал 4 месяца.Начисляются ли ему отпускные за это время?
Работник отработал 4 месяца.Начисляются ли ему отпускные за это время?
Допустимо ли данное положение трудового договора.
Допустимо ли данное положение трудового договора. в трудовом договоре при сменной работе (сутки через трое) указан оклад за месяц. при этом не учитывается сколько времени (дней) фактически отработал работник и сколько приходилось ему ра...
Про испытательный срок. подскажите пожалуйста.
Про испытательный срок. подскажите пожалуйста. работник, находясь на 2-х месячном испытательном сроке, решил уволиться, предупредив за 3 дня. будет ли сделана запись в трудовую книжку, что он отработал 2 этих месяца? запись самому работн...
Работник не отработал года для положенного отпуска, организация предоставила ему отпуск в полном объеме.
Работник не отработал года для положенного отпуска, организация предоставила ему отпуск в полном объеме. вправе ли организация удержать из выходного пособия сумму "переплаты" за этот отпуск при увольнении работника на 11 месяце работы?
Срок исковой давности по трудовым спорам
Срок исковой давности по трудовым спорам От какого числа считать срок исковой давности, по вопросам зарплаты. И на основании чего? Спасибо. Меня интересует следующая ситуация: Работник отработал 6 месяцев. Ему что было начислено, то и в...
Я отработал в новой организации 7 месяцев, и взял полный отпуск за год,если после я уволюсь.
Я отработал в новой организации 7 месяцев, и взял полный отпуск за год,если после я уволюсь. Сколько мне надо отработать? 2 недели? буду ли я что нибудь должен?
Работник отработал 2 месяца из них уже 2 раза был в отпуске без сохр-я з/п по 2 недели.сейчас собирается в санаторий.
Работник отработал 2 месяца из них уже 2 раза был в отпуске без сохр-я з/п по 2 недели.сейчас собирается в санаторий. работник инвалид. ему соц.страх выдал путевку на 21 день. как правильно оформить приказ на отпуск?
Положена ли компенсация за отпуск работникам, работающим по договору на определенный срок?
Положена ли компенсация за отпуск работникам, работающим по договору на определенный срок?
Куда обратиться если не начислили компенсацию за отпуск при увольнении ?
Куда обратиться если не начислили компенсацию за отпуск при увольнении ?
Как начисляется компенсация за отпуск? С 1.01.2013 года, либо с предыдущего отпуска, например, 01.07.2012 года ?
Как начисляется компенсация за отпуск? С 1.01.2013 года, либо с предыдущего отпуска, например, 01.07.2012 года ? Отработала уже 10 лет. Так вот с какого момента этот год считать?
Как начисляется компенсация за отпуск.при закрытии магазина(но не ликвидации фирмы)и обязаны ли сотрудники писать ...
Как начисляется компенсация за отпуск.при закрытии магазина(но не ликвидации фирмы)и обязаны ли сотрудники писать ... Заявление на увольнение?!
Сохраняется ли прежняя очерёдность отпуска работника организации при смене собственника организации?
Сохраняется ли прежняя очерёдность отпуска работника организации при смене собственника организации?
Если отработал 6+ месяцев то отпуск в 14 дней должен обязательно предоставляться или по усмотрению работодателя ?
И должен ли работодатель сам предлагать идти в отпуск или хоть как-то оповещать вас о том что вы можете это сделать?
Уволили по сокращению штата. помогите пожалуйста расчитать компенсацию за отпуск. спасибо!
Уволили по сокращению штата. работала в детском саду. отпуск 42 календарных дня. при расчёте компенсации отпуска при увольнении засчитали 14 календарных дней. хотя отработала с 1 сентября 2014г. по 3 марта 2015 г. по моим расчётам должны...
Подскажите как мне должны выплатить компенсацию за отпуск.
Подскажите как мне должны выплатить компенсацию за отпуск. в организации проработала 5 с половиной месяцев. это государственное учреждение, зарплату начисляли 3000 оклад и остальное шли как проценты интенсивности, дальневосточные и так д...
Компенсация за отпуск при сокращении и реорганизации предприятия
Компенсация за отпуск при сокращении и реорганизации предприятия я отработаю в организации 6 месяцев, сейчас в связи с реорганизацией я попадаю под сокращение, отпуск не стану брать, какая будет компенсация за отпуск, а точнее за какое к...
Компенсация за отпуск
Компенсация за отпуск я работаю в компании уже два года.в этом году с 1 -14 апреля у меня был отпуск т.е прошло всего полтора месяца. хочу уволиться и мне интересно могу ли я рассчитывать на компенсацию за не использованный отпуск.?
Компенсация за отпуск
Компенсация за отпуск ушла в декретный отпуск,а потом в отпуск по уходу за ребёнком,не отгуляв свой законный отпуск 56 рабочих дней. средняя заработная плата за три последних месяца составляла 8000 рублей. по какой схеме будет рассчитана...
Компенсация за отпуск
Компенсация за отпуск здравствуйте! работал в организации начальником смены на окладе. уходил летом в отпуск, но не оформил его, т.к. не знал на какой срок буду уходить. з/п при этом мне выплачивалась, сейчас я вынужден был покинуть комп...
Работник не уходил в отпуск 1,5 года. сейчас хочет уйти в отпуск на 14 дней. как правильно расчитать отпускные.
Работник не уходил в отпуск 1,5 года. сейчас хочет уйти в отпуск на 14 дней. как правильно расчитать отпускные. сейчас хочет уйти в отпуск на 14 дней. как правильно рассчитать отпускные.
Наш директор сказал, что отпуск 28 календарных дней, из них оплачивается только 10 рабочих дней, но и то в размере 50 %
Наш директор сказал, что отпуск 28 календарных дней, из них оплачивается только 10 рабочих дней, но и то в размере 50 % как можно это оспорить, если они не правы? не нарушают ли они трудовой кодекс?
Можно ли получить компенсацию за отпуск беременной?
У нас в организации отпуск 25 дней. я хотела забрать весь отпуск до декрета. написала на часть отпуска заявление (15 дней), но получилось, что попала на больничный на 7 дней. отпуск брала впритык к декрету, думала сверить дату с врачом и...
По закону в отпуск на 28 дней можно выходить после 11 месяцев работы или после 12?
По закону в отпуск на 28 дней можно выходить после 11 месяцев работы или после 12?
Надо ли выплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск работникам по срочному договору на 3 месяца
Надо ли выплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск работникам по срочному договору на 3 месяца
Отпуск и компенсация за отпуск?
Здравствуйте. работаю с 1 марта 2018г, в декабре ходил в отпуск на 14 дней получил отпуск за 2недели. у нас отпуск выдается за 28дней какой оклад сотрудника. у меня оклад 23500 и такой же отпуск за год, старые сотрудники так и получают р...
Отпуск 35 календарных дней. взяли 28 дней отпуска, а 7 дней взяли компенсационных выплат. правомочно ли это?
Отпуск 35 календарных дней. взяли 28 дней отпуска, а 7 дней взяли компенсационных выплат. правомочно ли это?
Может ли работник взять очередной отпуск всего 9 дней,а остальное компенсацией
Может ли работник взять очередной отпуск всего 9 дней,а остальное компенсацией
Ваш ответ
Войдите, чтобы ответить.