Задать вопрос
ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
В трудовом договоре в графе режим работы 22часа работы два дня отдыха, по сути это 220 часов в месяц разве это законна? темболее оплачивать только оклад и ночные?
ДП
Учетный период какой прописан?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Оплата труда и трудовой договор в договоре указано в графе "режим труда и отдыха": продолжительность рабочего дня: вторник-воскресенье с 11.00-19.00 - 30 часов в неделю, воскресенье с 10.00-18.00, выходной день: понедельник, суббота. соо...
12 часовой рабочий день как правильно указать в трудовом договоре режим рабочего времени, если фактически сотрудники работают по 12 часов два через два дня?
Добрый день. у меня в трудовом договоре прописан график работы день через два по 17ч. назначили новое начальство и оно изменило всем график работы и часы работы без предупреждения, теперь мой график два через два по 12ч.,объяснили они н...
Ненормируемый режим работы можно ли категорично утверждать что у человека принятого по приведенному приказу режим работы 40-часов в неделю и доводы работодателя о ненормируемом режиме работы необоснованы? или есть вероятность того, что ...
Оплата труда при гибком графике (вопрос внутри) в трудовом договоре прописан гибкий график работы с плавающими выходными и 40-часовой рабочей неделе.( режим работы может быть выбран с 7.00 до 24.00, но не более 8 рабочих часов) 1. как в ...
Характер работы: что писать в трудовом договоре, если это не подвижный, не разъездной, не в пути и не другой характер? Что писать в трудовом договоре, если это не подвижный, не разъездной, не в пути и не другой характер? Работа по совмес...
Если режим рабочего времени и отдыха работника отличается от общепринятых в организации, их надо указать в трудовом договоре
При устройстве на работу,сказали график работы два через два.в трудовом договоре написано,40 часов в неделю,режим работы и выходные по графику.время работы с 06.00 до 18.00.проработала пол года,и заведующая поставила перед фактом,что с 0...
Законны ли следующие графики работы: пятидневка (по 12 часов), 2 дня отдыха; 2 дня работы (по 12 часов), 2 дня отдыха? законен ли график работы: два дня по 12 часов, два дня отдыха вне зависимости от выходных и праздников? законен ли гр...
Трудовой кодекс должность: дежурный машинист насосных установок режим работы по 12 часов в смену необходимо постоянно находится на рабочем месте. начальство в целях экономии решило урезать фонд заработной платы и стало оплачивать 11 часо...
Владелец аптеки заявил,что через три дня фармацевт будет работать сутки через двое(в трудовом договоре 40 часов)... без увеличения оплаты. испытательный срок прошел,значит нужно отработать 2 недели до увольнения. зарплата наполовину сера...
Добрый день. подскажите, пожалуйста, какой это режим работы будет? сотрудники работают по 8 часов ежедневно с плавающими выходными по графику. норму часов в месяц вырабатывают. предыдущий кадровик назвала это сменным графиком работы. я н...
Работодатель в трудовом договоре раздел режим рабочего времени и времени отдыха дополняет следующей редакцией: устанавливается 20-ти часовая рабочая неделя с началом работы в 9-00 и окончанием в 13-00, с перераспределением рабочего време...
Сейчас очень много вакансий, где работодатели предлагают плавающий график по 12 часов 2 дня через 2, но обязательно с чередованием день/ночь. работникам не дают выбрать подходящий график, например только дневные смены или только ночные. ...
Кадровики, юристы, помогите пожалуйста с тр.дог. сутки-трое =( помогите пожалуйста, окажите помощь. нужен трудовой договор (образец) с графиком работы сутки-трое, чтобы в пункте "рабочее время и время отдыха" было прописано все необходим...
Дальнебойщик нарушил режим работы и отдыха в германии. заехал на територию россии был подвергнут штрафу верно ли это.
Можно ли в трудовом договоре НЕ УКАЗЫВАТЬ РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ?
Добрый день! прошу помочь, пришла в новую организацию, а тут беспорядок. вахтеры работают день через два по 12 часов с 8 до 20.00.при этом в трудовом договоре у них оклад и получают они его полностью, а не от фактически отработанного вре...
Вышел приказ от имени директора на работе, мол все праздники будем дежурить дома, в случае чего (что то сломалось из оборудования) выезжаем на работу по звонку. заставляют расписаться что ознакомлен с приказом. у меня возникли вопросы: ...
Кто поможет разложить премию на составляющие, неделя 40 часов. переработка + ночные, режим с 18 до 6. по производственному календарю, каждый месяц у меня в среднем 30 часов переработки. если что то не так, отвечу на дополнительные вопросы
Проконсультируйте. при приеме на работу работодатель сказал, что режим работы будет 09.00 - 18.00 два дня через два (2-3 раза в неделю). трудовой договор не был подписан, однако, приказ о приеме на должность контролера есть. но табель пр...
Оклад водителя детского дома 2500руб. это правомерно? и какие документы регламентируют оклад и режим его работы?
Я являюсь студентом очной (высшее образование) формы обучения. работаю на 0.5 ставки. могу ли я работать сверхурочно? по факту - мне выделен наставник. но подписывала я только трудовой договор. ученического договора (если я правильно пон...
Трудовой договор работодателя с припиской о зарплате,которой нет в трудовом договоре работника-это нарушение закона? по требованию судьи юристом завода был принесён трудовой договор,как мой,только там,где у меня в графе о зарплате прочер...
Трудовая инспекция бессильна... По апрель 2011г. я проработала в организации. Оформлена была по трудовому договору с занесением в трудовую книжку. В апреле приехало руководство и понизило меня в должности, т.к. им не понравилось, как я р...
Законно ли перемещение беременной на другое место работы Доброго времени суток, уважаемые юристы! Прошу оказать помощь консультацией. В сентябре 2012 года устроилась на работу в ООО "ТАКОЕ-ТО" секретарем-референтом, заключен трудовой д...
Вопрос по оплате труда. Добрый день. Мой муж работает при отеле, оформлен по трудовой книжке. В трудовом договоре сказано, что принимается на должность повара ночной смены, так же сказано, что ему устанавливается заработная плата в соот...
Инженеру со стажем работы 12 лет заплатили мрот. в трудовом договоре прописан оклад в размере в два раза большим мрот.
Не нормированный режим работы, это ведь не значит что должен по 12 часов пахать 6 дней в неделю. Почему такая Неверная трактовка?
Правильно ли составлен трудовой договор? в трудовом договоре (бессрочном) штатному сотруднику - младшему воспитателю детсада по пункту условия оплаты труда работника установлен оклад 2375 рублей. затем стимулирующие выплаты - 1900 руб., ...