Задать вопрос
ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Добрый день. я устроилась на работу 22 марта 2017 года, ходила в отпуск на 12 дней в сентябре. хочу взять отпуск с 12 марта 2018 на 5 дней, но не по графику отпусков. в графике первый отпуск в мае, но дни за предыдущий год в него не внесены. могу ли я уйти в отпуск?
Ответов пока нет. Вы можете первым поделиться своим мнением.
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.
Когда выходить на работу после отпуска при графике 2 через 2? заведующая уходит в отпуск по графику отпусков на 12 дней ( у нас такой дополнительный отпуск), но по какой то причине я не знаю ей поставили отпуск 14 дней и её выход на рабо...
И что делать если работодатель отказывается предоставить отпуск согласно графику отпусков, мотивируя это нехваткой рабочей силы или накладками в графике отпусков-это законно и какие мои действия? конкретизирую: я официально трудоустроен...
Как правильно должно быть рассчитано количество дней отпуска в 12г.? в марте 11 г. сменился собственник предприятия, я ушел в отпуск по графику в августе 11 г. на 52 к.д., сейчас при составлении графика на 12 г. в апреле, 52 дня не дают ...
Отпуск на 28 дней в прошлом году ходила в отпуск в мае(28 дней), в этом хотела взять в августе на 28 дней отпуск, начальство говорит что отпустит только на 2 недели, а еще 2 отгуляю позже, где то в октябре - ноябре, графика отпусков у на...
Подскажите, пожалуйста, в каком порядке предоставляется очередной оплачиваемый трудовой отпуск беременным? поступила на работу 11 апреля 2006 года. каждый год брала отпуск когда мне было удобно. на 2013 год в графике отпусков мой отпуск ...
Отпуск 1 год работы. Устроилась на работу с 1 февраля 2011. Отгуляла отпуск 14 дней в сентябре (после 6 месяцев работы). теперь хочу взять отпуск в январе 2012 (14 дней), т.е законных мне 28 дней.. Тем временем в организации составляется...
Я устроился на работу в мае 2016,отгулял отпуск 14 дней в ноябре. а на 2017 год мне в графике отпусков ставят только 14 дней. т. е. за весь 17 год мне дают только 14 дней. законно ли это?
У меня такой вопрос: я брала часть отпуска (14 дней) в сентябре ездила в турцию, по графику был ноябрь, но в ноябре другую часть отпуска мне не дали, а отправляют в отпуск с 23 декабря по 12 января (20 дней + 1 день за перелет) , выходит...
Добрый день! график отпусков согласован и подписан начальником и директором. заявление на отпуск подал раньше чем за 2 недели. я ветеран боевых действий и мне положен отпуск 35 календарных дней. первый отпуск брал в мае на 6 дней. в сере...
Работаю с 11.01.2013г. в компании. очередной отпуск 28 дней и они делятся по графику отпусков на 2 раза, то есть по 14 дней. у меня первый был в августе отпуск, а второй с 26.12.13г. администрация мне предложила пойти только на 6 дней (т...
Я устроилась на работу в 12 марта 2013 года. отпускные получила в сентябре 2013г и конце января 2014г. в 2014 году сходила 2 раза по 14 дней. в 2015г. тоже два раза по 14 дней. последние отпускные получила в июле 2015 года. на данный мо...
На работу устроилась 1февраля 16г. по истечению 6мес. взяла отпуск на 14 кален. дней .сейчас хочу взять отпуск на оставшиеся 14кален. дн. по графику отпусков на след. год иду на 28 дн. в июле. отдел кадров отказывается мне давать 14дн. о...
Не хотят отпускать в отпуск Устроился на работу в сентябре (на КрАМЗ), но кто-то криво составил график отпусков, и получилось так что я должен был уйти в отпуск уже в январе. Заявку на отпуск мой начальник подписал, но в табельной через ...
Добрый день! подскажите. хочу перед декретом, а он у меня с 28 марта, уйти в отпуск. весь отпуск за 2016г я отгуляла. работаю я с 31 января 2014 в этой компании. мне кадры говорят что типа отпуск отгулен и авансом мне никто не даст. но в...
Хотел взять отпуск в сентябре, но мне сказали что.... с 15 мая 2010 года работаю, взял отпуск в ноябре (42 дня, вредность). в 2011 хотел пойти в сентябре, но мне сказали что, в этом месяце могут предоставить только 14+4 дней, а остальное...
Вправе ли работодатель не отпускать в отпуск согласно графику отпусков
Могут ли мне не дать отпуск , если я последний раз ходил 12 месяцев назад, хочу уйти в августе, а по графику в сентябре?
Можно ли перед увольнением взять больничный,а потом отпуск? работаю в банке с октября 2011 года, хочу уволиться. но нужно дотянуть до июля. в отпуске была 1 раз на 14 дней в октябре 2012 года. в этом году по графику отпусков 1отпуск долж...
Отказ в предоставление отпуска Добрый день. У меня по графику отпусков -стоит отпуск на май и август, но в мае я его не брала, если я запрещу отпуск за 14 к.д. на 2 недели в июне и мне откажут в нем, имеют ли на это право и как в этом сл...
Муж устроился на предприятие 10 марта лет 10 назад, т. е. его "отпускной" год с марта настоящего года по март следующего, правильно? за этот период ему положен ежегодный оплачиваемый отпуск 28 + доп. дни у него 21, в общей сложности 49 д...
Как взять отпуск Насколько законно что работодатель отказывается перенести отпуск (запланированный по графику отпусков), запрещает отменить отпуск и предлагает 2 варианта: выйти по графику хотя планы изменились и этот отпуск мне теперь н...
За 2016 год остался отпуск 3 дня, в графике отпусков его нет. когда могу его взять в 2017 году?
Добрый день. в организации работаю много лет, график сменный 2/2. оформлена 1 ноября. в отпуск по беременности и родам в мае. по закону я имеею полное право с января этого года взять отпуск авансом 28 календарных дней. в мае по графину о...
Могут ли не пустить в отпуск, ссылаясь на то, что я хочу взять его с 25 числа того месяца, в который я иду в отпуск по графику? до 25 числа буду находиться на больничном по уходу за ребенком и взять отпуск раньше не смогу. то есть отпуск...
Работа в праздничные дни по скользящему графику работаю по графику 2 через 2 дня по 12 часов. на 8 марта выпадает рабочий день, причем его не делают даже сокращенным, ссылаясь на то что при гибком графике работы не предусмотрены короткие...
Добрый вечер. такой вопрос я устроился на работу примерно в середине марта 2016 года и пошел в отпуск в августе 2016 и сентябре 2016 (то есть отпуск был раскидан на 2 месяца) и вот в феврале 2017 допустим я уволюсь (до следующего отпуска...
Работаю в организации с 10 июня 2013, в июне 2014 ухожу в декрет, а отпуск по графику только в ноябре. могу ли я в мае взять отпуск и на сколько дней? и можно ли брать отпуск потом поработать и только в июне уйти в декрет?
Полное сохранение очередного отпуска при переходе работать в другой цех одного предприятия Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться... Составлен график отпусков на 2011 год, по которому я должна уйти в отпуск с 18 июля на 28 кален...
Могу ли я взять отпуск в июне, если в графике у работодателя по плану у меня в отпуск в сентябре? жена рожает в июне .(работаю не первый год)
Добрый день у меня в мае по графику отпусков, нахожусь пока на больничном. перешёл в другую организацию, а права на отпуск я ещё не заработал, всего два месяца отработал из шести дающих право на отпуск. мне нужно доработать эти 4 месяца ...