Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Трудовой договор на 3 месяца, при этом эти три месяца-испытательный срок. разве это законно?

Москва38 просмотров1 ответ

И, что будет, если я это подпишу? ведь в тк рф сказано, что на три месяца только от 6 месяцев. он вообще будет действительный?

Ответы сообщества 1

Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

Нет.
1. для заключения срочного трудового договора необходимо основание.
2. срок испытания при заключении трудового договора на срок до 6 мес, не может превышать 2 недель.
3. подписывайте, будут выжимать- напишите жалобу в трудовую инспекцию, их оштрафуют, это нарушение трудового законодательства.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить