Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Может ли быть испытательный срок 12 месяцев?

Москва40 просмотров1 ответ

Читала что максимальный испытательный срок это 3 месяца. может ли при каких то условиях работодатель увеличить испытательный срок или продлить его?

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Нет, не может.
статья 70 трудового кодекса рф: срок испытания не может превышать трех месяцев, а для руководителей организаций и их заместителей, главных бухгалтеров и их заместителей, руководителей филиалов, представительств или иных обособленных структурных подразделений организаций - шести месяцев, если иное не установлено федеральным законом.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить