ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Что делать, если работодатель не отдает трудовую книжку?
Что делать, если работодатель не отдает трудовую книжку? Не хотели подписывать заявление о увольнении по собственному желанию и по семейным обстоятельствам. Я вызвал милицию и при свидетеле вписал в заявлении об отказе с его паспортными данными. Организация имеет черную бухгалтерию,не выплачивает командировочные за 5 месяцев,зарплату за 3. Написал в прокуратуру и милицию о мошенничестве.ЖДУ ОТВЕТА. До сих пор я не уволен уже месяц. как работать легально если почти везде черная и белая зарплата.
Ответы сообщества 1
Ответить
Подписание работодателем заявления о увольнении не имеет правового значения, юридически важен сам факт уведомления работника о предстоящем увольнении (вручение заявления работодателю).. в силу положений статей 84.1, 234 тк рф, в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести расчет; работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться, в том числе, если заработок не получен в результате: задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки.. в соответствии с положениями статьи 352 тк рф: каждый имеет право защищать свои права всеми способами, не запрещенными законом; основными способами защиты трудовых прав являются: самозащита работниками трудовых прав; защита трудовых прав работников профессиональными союзами; государственный надзор за соблюдением трудового законодательства; судебная защита..
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.