Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Когда работнику должен быть предоставлен ежегодный отпуск, если он был на военных сборах, больничном и в отпуске бс?

Москва71 просмотров1 ответ

Работник поступил на работу 10 апреля. 10 июня был призван на военные сборы (45 дней). с 1 по 5 сентября - был на больничном. с 1 по 10 октября - в отпуске без сохр. зп. когда работнику должен быть предоставлен ежегодный отпуск?

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Работник может всего лишь попросить работодателя о предоставлении отпуска в октябре. а работодатель может в этом отказать, если захочет, ссылаясь на отсутствие работника в графике отпусков, а отправить последнего в отпуск с марте следующего года.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить