Могут ли уволить на больничном?

Болезнь увольняющегося работника не изменяет даты его увольнения, поэтому увольнение"не откладывается" до выздоровления работника .
работника, находящегося на больничном, нельзя уволить лишь по инициативе работодателя (за исключением ликвидации организации) (ст. 81 тк рф).
во время больничного работник может быть уволен :
- по собственному желанию;
- по соглашению сторон;
- в связи с истечением срока трудового договора.
увольнение по этим основаниям оформляется по общим правилам, а пособие рассчитывается и выплачивается в обычном порядке.
p\s пособие выплачивается даже в том случае, если бывший уже работник заболел в течение 30 дней после увольнения.