Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

После увольнение прошло более 30 дней -можно ли мне рассчитывать на оплату больничного у бывшего работодателя ?

Москва58 просмотров1 ответ

На новую работу я ещё не устроилась.

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Принять к оплате больничный лист бывший работодатель должен, если работник заболел или получил травму в течение 30 календарных дней после увольнения.
(ч. 2 ст. 7 закона n 255-фз, информация фсс).

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить